Einstieg: Leitung

  • Pflegefachperson OTA | stellv. Leitung OP (m/w/d)

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    DRK-Schwesternschaft „Bonn“ e.V.

    Vollzeit, Teilzeit

    Bonn

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    Stellenausschreibung
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    Pflegefachperson OTA | stellv. Leitung OP (m/w/d)

    ab sofort in Vollzeit im Gemeinschaftskrankenhaus

    Hier gehts direkt zu unserer Online-Bewerbung

    Die DRK-Schwesternschaft „Bonn“ e.V. ist kompetente Partnerin für den Bereich Pflege innerhalb der internationalen Rotkreuz- und Rothalbmond-Bewegung. Der Schwesternschaft gehören rund 1.900 hochqualifizierte und engagierte Frauen und Männer an, die sich an Krisen- und Katastropheneinsätzen im In- und Ausland beteiligen und in unterschiedlichen Bereichen des Gesundheitswesens in Pflege und sozialer Betreuung tätig sind. Ihre Akademie für Pflege, Gesundheit und Soziales bietet an drei Standorten pflegeberufliche Qualifikationen und Fort- und Weiterbildungen an. Neben einem ambulanten Pflegedienst und teil- und vollstationären Einrichtungen betreibt die Schwesternschaft „Bonn“ e.V. eine Kindertagespflege und einen großen Bereich des Betreuten Wohnens. Durch berufspolitische Arbeit, Beteiligung an Forschungsprojekten und Entwicklung von Quartierszentren als neue Versorgungsform gestaltet die Schwesternschaft die Zukunft der Pflege maßgeblich mit. Dabei ist sie dankbar für die Unterstützung zahlreicher ehrenamtlich Tätiger und junger Menschen im Freiwilligen Sozialen Jahr.

    Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit eine/n Pflegefachperson OTA | stellv. Leitung OP (m/w/d) im Gemeinschaftskrankenhaus in Bonn. Berufs- und Wiedereinsteiger sind herzlich willkommen.

    Wir bieten Ihnen:

    • Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten und professionellen Team
    • Umfassende Einarbeitung in Ihre Aufgaben
    • Vergütung nach AVR-Caritas inkl. schwesternschaftsfinanzierter Altersversorgung und finanzieller Unterstützung für die Berufsunfähigkeitsversicherung (BVUK)
    • Zugang zu attraktiven Corporate Benefits, wie etwa: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Einkaufsvorteile über die DRK-Service GmbH, die Flugrückholversicherung des DRK sowie die Möglichkeit zum Bike-Leasing
    • Optimale Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel
    • Die Möglichkeit, aktiv im Bereich des Bevölkerungsschutzes mitzuwirken und sich fort- und weiterzubilden
    • Zugang zu umfassenden Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten, die auf Krisensituationen und Notfälle vorbereiten
    • Die Gelegenheit, zur Sicherheit der Gemeinschaft beizutragen und Verantwortung in einem zukunftsorientierten Bereich zu übernehmen
    • Starke Gemeinschaft über die Tätigkeit hinaus

    Ihre Aufgaben:

    • stellvertretende pflegerische Leitung der OP- Pflege in enger Zusammenarbeit mit der OP-Leitung
    • Mitverantwortung für die Personaleinsatzplanung, -führung und -entwicklung
    • Koordination der Arbeitsabläufe und Prozessoptimierung
    • Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen beteiligten Berufsgruppen
    • Umsetzung fachlicher Neuerungen

    Ihr Profil:

    • Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft oder Operationstechnische / Anästhesietechnische Assistenz (OTA / ATA) (m/w/d)
    • Fundiertes Fachwissen und sicheres, verantwortungsbewusstes Arbeiten
    • Einfühlungsvermögen, Ruhe und Professionalität – auch in anspruchsvollen Situationen
    • Teamorientierte Arbeitsweise und Freude an der Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team

    Bei Fragen steht Ihnen gerne Frau Simski (Pflegedirektorin) telefonisch unter 0228/ 508-1504 zur Verfügung.

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  • Pflegedienstleitung (m/w/d) vollstationärer Bereich – ab sofort –

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    Sozialservice-Gesellschaft des Bayerischen Roten Kreuzes GmbH

    Vollzeit

    Bamberg

    druckenteilen

    Stellenausschreibung
    Arbeitgeberprofil

    Pflegedienstleitung (m/w/d) vollstationärer Bereich – ab sofort –

    in Vollzeit 38,5 h/Woche

    In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeiterinnen und Kundinnen im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander in unseren Einrichtungen. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert.

    Was Sie bei uns erwarten können:

    • Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)
    • Eine krisensichere Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung
    • 38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub bei einer Vollzeitbeschäftigung
    • Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sowie zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame Leistungen

    Ihr Profil:

    • Qualifikation zur Pflegedienstleitung (entsprechend der Voraussetzungen des § 71 Abs. 3 Sätze 1 und 3 bis 5 SGB XI)
    • Eine erfolgreiche abgeschlossene Weiterbildung für leitende Funktionen nach AVPfleWoqG § 77 von 720 Std.
    • Fort- und/oder Weiterbildung im Qualitätsmanagement
    • Betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse sowie Affinität zur elektronischen Pflegedokumentation
    • Ausgeprägte Fähigkeit und Bereitschaft zur Kommunikation

    https://karriere-beim-brk.de/jobposting/99415d3b4db9b0a33f434fa4566b8aa1041ab802

    Jetzt bewerben

    Ihre Aufgaben:

    • Ganzheitliche Betreuung und Pflege unter der Beachtung der Unternehmensrichtlinien
    • Sicherstellung der festgelegten Pflegequalität
    • Verantwortlich für die Arbeitszufriedenheit und den Einsatz des Pflegepersonals
    • Einhaltung des Stellenplanes
    • Unterstützung bei der Belegung durch Kompetenzen im Verkaufsprozess

    Ihre Ansprechperson:

    SeniorenWohnen Bamberg Am Bruderwald
    Sylwia Urbanek – Einrichtungsleitung
    Lobenhofferstr. 6, 96049 Bamberg
    Tel.: 0951 508 – 800

    Machen Sie den Schritt und werden Sie Teil unseres Plus

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  • Pflegefachkraft (m/w/d) als stv. Wohnbereichsleitung | Idstein

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    DRK Soziale Dienste Rhein-Main-Taunus gGmbH

    Vollzeit, Teilzeit

    Idstein

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    Stellenausschreibung
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    DRK Soziale Dienste Rhein-Main-Taunus gGmbH

    Pflegefachkraft (m/w/d) als stv. Wohnbereichsleitung | Idstein

    in Voll- und Teilzeit am Standort Idstein

    Als DRK Soziale Dienste Rhein-Main-Taunus gGmbH sind wir mit 270 engagierten Mitarbeitenden ein bedeutender Träger sozialer Dienstleistungen in der gesamten Rhein-Main-Taunus-Region. Dazu gehört auch unser modernes Seniorenzentrum „Im Nassauviertel“ in Idstein. Dieses einladende Wohn- und Pflegeheim bietet 80 Bewohnerinnen und Bewohnern ein liebevolles Zuhause in charmanten Einzelzimmern.

    Du bist eine erfahrene Pflegefachkraft und bereit für den nächsten Karriereschritt? Du möchtest nicht nur pflegen, sondern ein Team motivieren und Prozesse aktiv mitgestalten? Im DRK Seniorenzentrum Idstein bieten wir dir den Raum dafür!

    Wir bieten Ihnen:

    • Sicherer Arbeitsplatz
    • Tarifgehalt (DRK)
    • Jahressonderzahlung
    • betriebliche Altersvorsorge
    • 30 Tage Urlaub
    • 39 Stunden/Woche
    • JobRad
    • Mitarbeitereinkaufsvorteile
    • Mitbestimmung & Fortbildungen

    Ihre Aufgaben:

    • Leitung & Motivation: Du bist Vorbild auch Ansprechpartner. Du leitest Pflegefachkräfte, Hilfskräfte, Schüler und Praktikanten fachlich an und förderst deren Entwicklung.
    • Individuelle Pflege: du stellst eine ganzheitliche und aktivierende Betreuung sicher, die sich flexibel an den Bedürfnissen unserer Bewohner orientiert.
    • Qualitätsmanagement: Du verantwortest die Umsetzung unseres Pflegekonzepts sowie der geltenden Qualitätsstandards und bringst eigene Ideen zur Prozessoptimierung ein.
    • Schnittstelle: Du unterstützt die Wohnbereichsleitung in der Organisation und sicherst den Informationsfluss innerhalb des Teams.

    Ihr Profil:

    • Qualifikation: eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege).
    • Erfahrung & Biss: Du bringst fundierte Berufserfahrung mit und hast Lust darauf, Führungsverantwortung zu übernehmen.
    • Persönlichkeit: Du bist ein Organisationstalent, kommunikationsstark und bewahrst auch in komplexen Situationen einen kühlen Kopf

    Lust, Teil unseres Teams zu werden?

    Dann freuen wir uns auf Ihre Unterlagen! Bewerbe dich unkompliziert über unser Online-Portal oder über sd-bewerbung@drk-rmt.de.

    Noch Fragen?

    Unsere Einrichtungsleitung, Frau Natascha Sterger, ist gerne persönlich für dich da:

    📞 06126 2246 – 130 📧 natascha.sterger@drk-rmt.de

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  • Stellvertretende Wohnbereichsleitung (m/w/d)

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    BRK Kreisverband Nordschwaben

    Vollzeit, Teilzeit

    Donauwörth

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    Stellenausschreibung
    Arbeitgeberprofil

    Kreisverband Nordschwaben

    Für unser BRK Pflegezentrum am Mangoldfelsen in Donauwörth suchen wir eine/n:

    Stellvertretende Wohnbereichsleitung (m/w/d)

    ab sofort

    Teilzeit/Vollzeit

    Sie möchten mit Ihrer Arbeit wirklich etwas bewegen? Dann werden Sie Teil eines starken Teams im Kreisverband Nordschwaben des Bayerischen Roten Kreuzes – einem der größten sozialen Dienstleister im Landkreis Donau-Ries.

    Ob Rettungsdienst, Fahrdienst, Erste-Hilfe-Ausbildung, die Betreuung von Kinder in unseren Kitas und Kindergärten oder die Pflege von Senior*innen – bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt.

    Über 2.200 freiwillig und ehrenamtlich Engagierte sowie rund 450 Mitarbeitende in Vollzeit, Teilzeit und auf Minijob-Basis gestalten unsere tägliche Arbeit mit – unterstützt von mehr als 11.000 Fördermitgliedern.

    👉Erfahre mehr über uns und unsere vielfältigen Einsatzbereiche unter:

    🌍www.brk-nordschwaben.de

    Zur Verstärkung unseres stetig wachsenden Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren vollstationären Pflegebereich eine stellvertretende Wohnbereichsleitung (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit.

    Wir bieten Ihnen:

    🌟Starker Arbeitgeber

    • Die Sicherheit und das Potenzial eines sozialen, regional verankerten und leistungsstarken Arbeitgebers
    • Ein abwechslungsreiches und sinnstiftendes Aufgabenfeld mit hoher gesellschaftlicher Relevanz

    👥Wertschätzendes Miteinander

    • Ein sympathisches, engagiertes und konstruktives Team mich echter Freunde an der Zusammenarbeit
    • Jährlicher Betriebsausflug und Teamevents stärken den Zusammenhalt

    📈Entwicklung & Perspektive

    • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung
    • Stufenaufstiege nach tariflichen Regelaufstiegszeiten

    🌴Work-Life-Balance & Gesundheit

    • 30 Tage Erholungsurlaub (bei 5-Tage-Woche) für Ihre Erholung und Balance
    • Betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. Zuschuss von bis zu 144 €/Jahr durch unser Gesundheitsangebot „i-gb“
    • Attraktives JobRad-Leasing für umweltfreundliche Mobilität

    💶Faire Vergütung und Sozialleistungen

    • Leistungsgerechte Vergütung nach den BRK-Tarifverträgen (in Anlehnung an den TVöD)
    • Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
    • Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
    • 6 Wochen Lohnfortzahlung im Krankheitsfall und Krankengeldzuschuss
    • zwei Jahressonderzahlungen

    👶Familienfreundlichkeit

    • Vergünstigte Beiträge für die Kinderbetreuung in unseren Einrichtungen
    • Vergünstigte täglich frische warme Mahlzeiten im hauseigenen Tagescafé

    🍽 Leckere Pausen im hauseigenen Café!

    • In unserer betriebsinternen Kantine erwartet Sie ein tolles Angebot: Genießen Sie täglich frisch zubereitete Mahlzeiten zu vergünstigten Preisen! Unser Tagescafé sorgt dafür, dass Sie immer gut versorgt sind. Kommen Sie vorbei, lassen Sie sich kulinarisch verwöhnen und tanken Sie neue Energie für Ihren Arbeitstag!

    Ihre Aufgaben:

    • Verantwortung für eine fachgerechte pflegerische und soziale Betreuung
    • Computergestützte Dokumentation
    • Planung, Durchführung, Delegation und Kontrolle der Pflege
    • Effiziente Planung und Koordination des Stationsablaufes in Zusammenarbeit mit der Wohnbereichsleitung

    Bei Vertretung der Wohnbereichsleitung:

    • Planung, Erstellung, Änderung und Kontrolle von Dienst- und Urlaubsplanung
    • Kontrolle der Einhaltung von Arbeitszeiten, Ruhezeiten sowie der Jahresarbeitszeiten
    • Gewährleistung der Umsetzung des im Haus festgelegten Pflegeleitbildes, Pflegetheorie, Pflegekonzeption, Pflegeplanung und -dokumentation
    • Zusammenarbeit mit internen und externen Dienstleistern, Ämtern und Prüfstellen
    • Anleitung und Überprüfung der Pflegehilfskräfte

    Ihr Profil:

    ✅Examinierte Pflegefachkraft (Altenpflegerin/Gesundheits- und Krankenpflegerin/Pflegefachmann/-frau)

    ✅Organisations-, Verantwortungs-, Entscheidungs- und Handlungsfähigkeit

    ✅Durchsetzungsvermögen

    ✅Hohe Sozialkompetenz

    ✅Fähigkeit zu zielorientiertem Handeln, Arbeiten und zur Konfliktbewältigung

    ✅Identifikation mit den Grundsätzen des BRK

    ✅Charakterliche Stabilität und sicheres, glaubwürdiges Auftreten

    Das BRK verpflichtet sich, bei Stellenbesetzungen die Vorgaben des SGB IX, des Bayerischen Gleichstellungsgesetzes sowie des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes zu erfüllen und Chancengleichheit, Gleichstellung und Vielfalt in besonderem Maße zu fördern.

    👥 Jetzt Teil unseres Teams werden!

    Ihr Herz schlägt für die Pflege und Sie können sich vorstellen bei uns als stellvertretende Wohnbereichsleitung zu arbeiten?

    Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!

    Einfach dem Link folgen und direkt starten – selbstverständlich behandeln wir Ihre Daten absolut vertraulich.

    Alternativ können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per Post an folgende Adresse schicken:

    Bayerisches Rotes Kreuz

    Kreisverband Nordschwaben

    z.Hd. Frau Astrid Schneider

    Jennisgasse 7

    86609 Donauwörth

    ☎️ Bei allen Fragen rund um die offene Stelle hilft Ihnen unsere Einrichtungsleitung Astrid Schneider unter der Telefonnummer 0906 70682-781 oder unsere Pflegedienstleitung Cindy Drawert unter der Telefonnummer 0906 70682-3030 gerne weiter.

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  • Wohnbereichsleitung für unsere Hausgemeinschaft im Seniorenhaus in Kronach (m/w/d)

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    BRK Kreisverband Kronach

    Vollzeit, Teilzeit

    Kronach

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    BRK Kreisverband Kronach

    Wohnbereichsleitung für unsere Hausgemeinschaft im Seniorenhaus in Kronach (m/w/d)

    zum nächstmöglichen Zeitpunkt · Vollzeit · unbefristet

    Bist du auf der Suche nach einer erfüllenden Tätigkeit im Sozialwesen? Beim BRK-Kreisverband Kronach erwarten dich nicht nur 1.500 engagierte haupt- und ehrenamtliche Teammitglieder, sondern auch eine moderne Arbeitsumgebung, in der innovative Versorgungslösungen für alle Altersgruppen entwickelt werden. Dein Beitrag bei uns sichert die Lebensqualität für Generationen im Landkreis Kronach. Werde Teil einer Mission, die weit über einen gewöhnlichen Job hinausgeht – beim BRK gestaltest du nicht nur deine Zukunft, sondern auch die Zukunft unserer Gemeinschaft.

    Unser BRK-Seniorenhaus Kronach bietet 146 Plätze für pflegebedürftige Bewohner*innen des Pflegegrades 1 – 5.

    Als Wohnbereichsleitung übernimmst du die Koordinierung sowie die Dienst- und Tagesplanung deines Wohnbereiches. Du bist Führungskraft und Ansprechpartner für das Pflegepersonal auf deinem Wohnbereich. Ebenso bist du die erste Ansprechperson für Angehörige und für deine Kollegen. Du hast die Möglichkeit Deine Ideen und Vorstellungen mit einzubringen und wirkst so direkt bei der Weiterentwicklung unserer Einrichtung mit.

    Wir bieten:

    • Vergütung nach BRK-Manteltarif mit allen Sozialleistungen
    • gutes Betriebsklima und nette Kolleg*innen in einem attraktiven Arbeitsumfeld
    • betriebliche Altersvorsorge
    • vermögenswirksame Leistungen
    • unsere ausgezeichneten Maßnahmen zur betrieblichen Gesundheitsförderung (i-gb)
    • unser Betreuungsnetzwerk für die Familie (LQG)
    • zahlreiche Rabatte beim Online-Shopping und vor Ort
    • E-Bike-Leasing
    • vergünstigte Tarife beim Laden von E-Autos
    • u. v. m.

    Deine Aufgaben:

    • Eigenverantwortliche Leitung und Organisation der Dienst- und Tagesplanung
    • Fachliche Leitung und zielgerichtete Mitarbeiterführung
    • Optimierung und Umsetzung neuer Pflegekonzeptionen
    • Angehörigenarbeit und Umgang mit gesetzlichen und ehrenamtlichen Betreuern
    • Kontaktpflege zu allen Interessenspartnern der Einrichtung, sowie fachübergreifende Zusammenarbeit mit anderen Bereichen der Einrichtung

    Unsere Anforderungen:

    • Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft
    • Weiterbildung zur Gerontopsychiatrischen Fachkraft
    • Mehrjährige Tätigkeit in leitender Position, Führungserfahrung und Leitungskompetenz
    • EDV-Kenntnisse in Dienstplanung, Strukturmodell und Bewohnerverwaltung
    • Veränderungsbereitschaft, Durchsetzungsvermögen, Organisationsgeschick, Teamorientierung
    • Hohe Sozialkompetenz und ein gutes Gespür für den Umgang mit Bewohnenden und Mitarbeitenden

    https://karriere-beim-brk.de/jobposting/bdd9ed3721713d122ac5458abeef30d062e208e1

    Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.

    BRK Kreisverband Kronach

    Personalabteilung

    Friesener Straße 46

    96317 Kronach

    Telefon 09261/6072-81605

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  • Stellvertretende Stationsleitung ambulante Pflege Vilshofen

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    BRK-Kreisverband Passau

    Teilzeit

    Vilshofen

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    Stellenausschreibung
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    Vilshofen, Ambulante Pflege

    Stellvertretende Stationsleitung ambulante Pflege Vilshofen

    Zur Stelle

    Stellvertretende Stationsleitung ambulante Pflege Vilshofen

    Vilshofen

    Abteilung: Ambulante Pflege

    Teilzeit

    Eintrittstermin: sofort

    Werden Sie ein Teil des Bayerischen Roten Kreuzes!

    Das Bayerische Rote Kreuz – Körperschaft des öffentlichen Rechtes – ist einer der größten Wohlfahrtsverbände und die führende Hilfsorganisation in Bayern. Der Kreisverband Passau des Bayerischen Roten Kreuzes beschäftigt rund 650 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Der Kreisverband Passau hat zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Sozialstation Vilshofen folgende Stelle zu besetzen: Stellvertretende Stationsleitung (m/w/d) in Teilzeit (mind. 20 Wochenstunden).

    Was wir Ihnen bieten

    • Überdurchschnittliche Vergütung nach BRK-Tarifvertrag
    • Attraktive monatliche Zulagen und Zuschläge (z.B. Pflegezulage, Zeitzuschläge)
    • Regelmäßige Gehaltserhöhungen (Stufenaufstiege und Tarifsteigerungen)
    • Jahressonderzahlungen (Weihnachts- und Urlaubsgeld)
    • Arbeitgeberfinanzierte BRK-Betriebsrente
    • Moderner und krisensicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive
    • Geregelte Arbeitszeiten mit Monatsdienstplan, Wunschbuch, Tauschmöglichkeiten u.v.m.
    • 30 Tage Erholungsurlaub, ggf. Zusatzurlaub
    • Familiäres Arbeitsklima in einem Team mit großem Zusammenhalt

    Ihre Aufgaben

    • Sie unterstützen die Stationsleitung bei der Organisation und Personaleinsatzplanung ihres Pflegeteams
    • Gemeinsam mit der Stationsleitung stellen Sie zudem die Einhaltung der Pflegequalität und der Qualitätsstandards sicher
    • Durchführung der Behandlungspflege
    • Mitwirkung bei der Grundpflege
    • Anleitung und Kontrolle der Hilfskräfte
    • Dokumentation der durchgeführten Leistungen

    Sie bringen mit

    • Abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft (Pflegefachmann/-frau, Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in)
    • Führerschein Klasse B
    • Lust und Freude an der Arbeit mit (pflegebedürftigen) Seniorinnen und Senioren
    • Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein
    • Körperliche Fitness

    Ansprechpartnerin

    Stefanie Lechner

    0851/95989-29

    Dienstsitz

    Teilen Sie diese Stelle

    Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an:

    BRK Kreisverband Passau
    Rotkreuzstr. 1
    94032 Passau

    Oder einfach direkt online bewerben!

    Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.

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  • Pflegedienstleitung / Verantwortliche Pflegefachkraft (m/w/d) für das Seniorenheim in Bogen #83

    Straubing, Seniorenheim Bogen

    Pflegedienstleitung / Verantwortliche Pflegefachkraft (m/w/d) für das Seniorenheim in Bogen #83

    Straubing, Erich-Kästner-Ring 1, 94327 Bogen

    Abteilung: Seniorenheim Bogen

    Vollzeit, Teilzeit

    Eintrittstermin: ab sofort

    Werden Sie ein Teil des Bayerischen Roten Kreuzes!

    Wir, der BRK-Kreisverband Straubing-Bogen, sind einer von 73 Kreisverbänden im Bayerischen Roten Kreuz Körperschaft des öffentlichen Rechts. Als Verband der freien Wohlfahrtspflege, Nationale Hilfsgesellschaft und eigenständigem Jugendverband ist der Kreisverband Straubing-Bogen mit allen seinen Gliederungen Teil der nationalen und internationalen Rotkreuz- und Rothalbmondbewegung. Im gesamten BRK Kreisverband Straubing-Bogen sind derzeit rund 600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigt, daneben sind rund 2.500 ehrenamtliche Helferinnen und Helfer im Einsatz.

    Wir suchen für unsere Einrichtung mit derzeit 50 Pflegeplätzen eine ambitionierte Pflegedienstleitung, die sich etwas zutraut und Führungsaufgaben übernimmt. Sie leiten ca. 40 Mitarbeiter, die unsere Heimbewohner pflegerisch versorgen.

    Ab sofort suchen wir für unser Seniorenheim Bogen eine Pflegedienstleitung/verantwortliche Pflegefachkraft (m/w/d).

    Was wir Ihnen bieten

    • Leistungsgerechte Vergütung nach den Tarifverträgen des BRK
    • Zusatzaltersversorgung
    • Betriebliches Gesundheitsmanagement
    • Krisensicherer Arbeitgeber
    • 30 Tage Urlaubsanspruch bei einer 5-Tage Woche
    • Jahressonderzahlung

    Ihre Aufgaben

    • Sicherstellung einer hohen Qualität bei der Versorgung der Heimbewohner
    • Personalführung-, -planung, und -entwicklung
    • Repräsentation der Pflege und der Einrichtung nach außen
    • Kommunikation und Förderung der Zusammenarbeit mit allen internen und externen Anbietern
    • Implementierung, Umsetzung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagement-Systems
    • Ermittlung von Risikopotentialen und Chancen, sowie Erkennen von Fehlentwicklungen

    Sie bringen mit

    • Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung für leitende Funktionen gem. den Anforderungen nach den §§ 71 und 113 SGBXI von mind. 720 Std. oder einen entsprechenden Studiengang in Pflegewissenschaften bzw. Pflegemanagement
    • Sie besitzen ein hohes Maß an Fachwissen und Weiterbildungen
    • Sie haben Freude an einer offener Kommunikation
    • Durch ihren Führungsstil haben Sie die Gabe, aus Menschen ein Team zu bilden, das mit Freude unsere Bewohner versorgt
    • Sie haben einen wertschätzenden Umgang mit Ihren Mitarbeitern
    • Sie arbeiten verantwortungsbewusst und über das Mindestmaß in der Pflege hinaus
    • Ihr Organisationsgeschick setzen Sie zum Wohle der interdisziplinären Zusammenarbeit innerhalb der Einrichtung und des Verbandes ein

    Ansprechpartner*in

    Herr Rocco Eidam

    Einrichtungsleitung

    09961 9410-11

    Bei Rückfragen steht Dir gerne Herr Rocco Eidam unter der Telefonnummer 09961 9410-11 zur Verfügung.

    Haben wir Dein Interesse geweckt?

    Dann sende bitte Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an:

    Frau Sylvia Maier
    Bayerisches Rotes Kreuz, KdöR
    Kreisverband Straubing-Bogen
    Siemensstraße 11a
    94315 Straubing
    Tel.: 09421 9952-1201

    E-Mail: bewerbung.kvsr-bo@brk.de
    Oder einfach direkt online bewerben! Die Internetseite kann Ihr direkter Weg zu einem Job beim BRK werden.

    Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.

  • Pflegedienstleitung (m/w/d)

  • Wohnbereichsleitung (m/w/d)

    Stellenangebote Über uns für Arbeitgeber Internationale Stellen Impressum

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    DRK Landesverband Sachsen-Anhalt e.V.

    Teilzeit

    Halle (Saale)

    druckenteilen

    Stellenausschreibung
    Arbeitgeberprofil

    Der DRK Landesverband Sachsen-Anhalt e.V. ist als anerkannter Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege und Teil der Nationalen Hilfsgesellschaft ein moderner und gemeinnütziger Verband und Träger der Altenhilfe Halle (Saale).

    Unser gesamtes Handeln basiert auf den Grundsätzen und dem Leitbild des Deutschen Roten Kreuzes. Ein ganzheitliches Pflege- und Betreuungskonzept, welches von einem Qualitätsmanagementsystem unterstützt wird, bilden dabei das Fundament der Arbeit.

    Zur Teamverstärkung in unserem Altenpflegeheim Käthe Kollwitz in Halle (Saale) suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als:

    Wohnbereichsleitung (m/w/d)

    unbefristet mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden

    GUTE GRÜNDE bei uns zu arbeiten:

    • Leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag (DRK-TV LSA) mit der Entgeltgruppe P 8c (ab 4.216,06 € mtl.)
    • Anerkennung Ihrer Berufserfahrung beim Entgelt – Das bedeutet, dass erworbene, nachweisliche Berufserfahrungen bei einer vergleichbaren Trägereinrichtungen im Rahmen der Entgeltstufen anerkannt werden können.
    • Zusatzleistungen – Wir zahlen zusätzlich zum Gehalt zum Beispiel eine tarifliche Jahressonderzahlung in Höhe von 90%, Schichtzulagen, Schichturlaub, Krankengeldtagezuschuss sowie vermögenswirksame Leistungen.
    • Attraktive Bonuszahlungen – Bei besonderer Flexibilität können Bonuszahlungen geleistet werden.
    • Urlaubsanspruch – Sie erhalten mindestens 30 Tage Urlaub bei einer 5 Tage-Woche. Der 24.12. und 31.12. sind bei uns tariflich freie Tage (es muss kein Urlaub genommen werden)!
    • Wertschätzung und Mitgestaltung – Bei uns ist Mitdenken ausdrücklich erwünscht! Wir haben flache Hierarchien, eine gelebte Fehlerkultur, und unsere Führungskräfte kommen selbst aus der direkten Pflege.
    • Dienstkleidung – Sie erhalten selbstverständlich Dienstkleidung, welche auch von uns gereinigt wird
    • Weitere Benefits – Für Ihr Wohlbefinden bieten wir Mitarbeitermassagen an.
    • Mitarbeiterfeiern – wöchentliches Mitarbeiterfrühstück, Sommerfest und Weihnachtsfeier
    • EDENRED Gutscheinkarte – geldwerte Gutscheinkarte für weitere Vorteile
    • JobRad – Sie können das Rad über den Landesverband leasen. Sie fahren wann und wohin Sie wollen: zur Arbeit, im Alltag, in den Ferien oder beim Sport.
    • Betriebliche Altersvorsorge – Sie erhalten eine betrieblichere Altersvorsorge mit einem Arbeitgeberzuschuss von 3,06 % (4,59% ab 2027)
    • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
    • Flugdienst-Absicherung – Der DRK Flugdienst holt Unfallopfer und Kranke nach Deutschland zurück. Schnell, sicher und ärztlich betreut aus aller Welt.
    • Mitarbeitervorteile – Sie erhalten Zugang zum DRK-Mitarbeitervorteile-Portal mit über 50.000 Produkten bis zu 60% Rabatt von Top-Marken aus zahlreichen Kategorien wie Reisen, Elektronik, Fashion, Auto, Kosmetik

    Ihr neuer Arbeitsplatz:

    • Sicherstellung der Lebensqualität durch eine individuelle, aktivierende und ganzheitliche Pflege und Betreuung
    • Leitung und Koordination des Wohnbereichs
    • Gestaltung der Dienst- und Urlaubsplanung
    • Sicherstellung einer fachlich angemessenen Durchführung der Grund- und Behandlungspflege und einer fachgerechten Dokumentation des gesamten Pflegeprozesses
    • Durchführung des Pflegecontrollinngs, Fallbesprechungen sowie Dienstbesprechungen
    • Enge Kooperation mit ärztlichem Fachpersonal und Behörden
    • Kommunikation mit allen notwendigen pflegeprozessbezogenen Personen
    • Eigenverantwortung im Rahmen der internen Qualitätssicherung

    Das bringen Sie mit:

    Wir wünschen uns eine einfühlsame Mitarbeiter*in mit einer abgeschlossenen dreijährigen Ausbildung im Pflegebereich sowie fachlicher und sozialer Kompetenz und der Bereitschaft zum eigenverantwortlichen Handeln. Eine erfolgreich absolvierte Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung wäre wünschenswert.

    Persönlich runden Sie Ihr Profil ab mit:

    • Freude bei der Betreuung und Versorgung der uns anvertrauten Seniorinnen und Senioren
    • Kenntnisse im Umgang mit branchenbezogenen Dokumentationssystemen
    • Teamfähigkeit und Einfühlungsvermögen für ein wertschätzendes Miteinander
    • Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst
    • Identifikation mit den Grundsätzen des Deutschen Roten Kreuzes

    Das klingt nach Ihnen? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung! Bei Fragen zur ausgeschriebenen Stelle wenden Sie sich bitte an: Frau Sabine Ruff (Einrichtungsleiterin) Tel.: 0345 / 555 6-555

    DRK Landesverband Sachsen-Anhalt e.V.
    Altenpflegeheim Käthe Kollwitz
    Niedersachsenplatz 4
    06126 Halle (Saale)

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  • Wohnbereichsleitung (m/w/d) mit Funktion als stellvertretende Pflegedienstleitung

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    DRK Heidenheim Pflegedienste gGmbH

    Vollzeit, Sonstige

    Heidenheim an der Brenz

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    Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann werde unsere:

    Wohnbereichsleitung (m/w/d) mit Funktion als stellvertretende Pflegedienstleitung

    Was dich auszeichnet:

    • Eine erfolgreich abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Pflege sowie eine Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung.
    • Die Qualifikation als verantwortliche Pflegefachkraft (Pflegedienstleitung nach § 71 SGB XI).
    • Idealerweise erste Erfahrung in einer Führungsposition – wichtiger als die Dauer ist uns deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.
    • Freude daran, Menschen zu führen, zu motivieren und gemeinsam Ziele zu erreichen.
    • Eine strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein.
    • Sicherheit im Umgang mit den Expertenstandards, gesetzlichen Vorgaben und einer digitalen Pflegedokumentation.
    • Organisationsgeschick, Kommunikationsstärke und ein wertschätzender Führungsstil.
    • Empathie, Teamgeist und die Motivation, die Zukunft unseres Pflegezentrums aktiv mitzugestalten.

    Dein Verantwortungsbereich:

    • Du leitest eigenverantwortlich einen Wohnbereich mit 45 Bewohnerinnen und Bewohnern und sorgst gemeinsam mit deinem Team für eine qualitativ hochwertige, personenzentrierte Pflege.
    • Du führst, motivierst und entwickelst dein Team und begleitest neue Mitarbeitende bei ihrer Einarbeitung.
    • Du verantwortest die Pflegeprozesssteuerung, das Qualitäts- und Risikomanagement sowie die Umsetzung der Expertenstandards.
    • Du entwickelst Strukturen und Prozesse aktiv weiter und gestaltest den weiteren Aufbau unseres neuen, innovativen Pflegezentrums mit.
    • Als stellvertretende Pflegedienstleitung unterstützt du die Pflegedienstleitung bei fachlichen, organisatorischen und personellen Aufgaben und übernimmst Verantwortung im Umfang von 50 %.
    • Du arbeitest vertrauensvoll mit Bewohnerinnen und Bewohnern, Angehörigen, Ärzten und weiteren Kooperationspartnern zusammen.
    • Du wirkst bei der Personalplanung und der strategischen Weiterentwicklung des Pflegebereichs mit.
    • Du vertrittst die Einrichtungsleitung bei Abwesenheit und übernimmst Führungsverantwortung für die Einrichtung.

    Warum sich dieBewerbung lohnt:

    • Gestaltung statt Verwaltung: Übernimm Verantwortung und bringe deine Ideen aktiv in die Weiterentwicklung unseres neu eröffneten Pflegezentrums ein.
    • Eine Führungsposition mit Perspektive: Du verbindest die Verantwortung einer Wohnbereichsleitung mit den Aufgaben einer stellvertretenden Pflegedienstleitung und übernimmst bei Bedarf die Vertretung der Einrichtungsleitung.
    • Ein modernes Arbeitsumfeld: Kurze Entscheidungswege, ein wertschätzendes Miteinander und Raum für Eigeninitiative.
    • Entwicklung, die zu dir passt: Individuelle Fort- und Weiterbildungen sowie gezielte Förderung deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung.
    • Faire Vergütung: Bezahlung nach dem DRK-Reformtarifvertrag inklusive Jahressonderzahlung.
    • Zeit für Erholung: 36 Urlaubstage bei einer 6-Tage-Woche.
    • Gesund bleiben: Betriebliches Gesundheitsmanagement mit einer freigestellten Gesundheitsmanagerin.
    • Ein starker Arbeitgeber: Strukturierte Einarbeitung, ein durchdachtes Personalentwicklungskonzept und die Sicherheit eines etablierten DRK-Trägers.

    Wir.Pflegen.Menschen.

    Mehr als eine Führungsposition. Deine Chance, die Pflege von morgen aktiv mitzugestalten.

    Das Pflegezentrum am Brenzpark ist neu – und genau das macht den Unterschied. Hier findest du keine über Jahre gewachsenen Strukturen, sondern die Möglichkeit, Prozesse weiterzuentwickeln, Ideen einzubringen und gemeinsam mit einem engagierten Team die Zukunft unserer Einrichtung aktiv zu gestalten.

    Als Teil der DRK Heidenheim Pflegedienste, einem der größten Pflegeanbieter im Landkreis, verbindest du die Sicherheit und Stärke eines etablierten Trägers mit den Möglichkeiten eines modernen, wachsenden Pflegezentrums. Wir glauben daran, dass gute Pflege dort entsteht, wo Menschen Verantwortung übernehmen dürfen, Entscheidungen treffen können und ihre Ideen willkommen sind.

    Wir suchen keine Führungskraft, die Bestehendes einfach verwaltet. Wir suchen eine Persönlichkeit, die mitgestalten möchte. Jemanden, der Menschen begeistert, Veränderungen als Chance sieht und gemeinsam mit uns eine Pflegekultur schafft, die von Qualität, Wertschätzung und gegenseitigem Vertrauen geprägt ist.

    Wenn du nicht nur einen Arbeitsplatz suchst, sondern die Möglichkeit, etwas zu bewegen, dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.

    Gestalte mit uns Pflege, die den Unterschied macht.

    Bewerbung bitte an:DRK Heidenheim Pflegedienste gGmbH
    Alexander Voigt
    07321 30 48 – 59
    a.voigt@drk-heidenheim.de

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