Pflegefachkraft (m|w|d) im Dauernachtdienst | Vollzeit bis zu 62.198 € Jahresbruttogehalt
Unternehmen:Vitanas Heilpädagogisches Centrum Neuendorfer Hof in Berlin-Spandau
Einsatzort:Neuendorfer Straße 40, 13585 Berlin
unbefristet in Voll- und Teilzeit.
Das bieten wir Dir*:
- Herzliche Arbeitsatmosphäre und Kollegen, auf die man zählen kann
- 49.229 € – 62.198 € pro Jahr Gehalt (Vollzeit, je nach Berufserfahrung)
- Vergütung nach hauseigenem Tarifvertrag
- 30 Urlaubstage
- Zusätzliche Regenerationstage
- Bis zu 3.000 € Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie
- Bezuschusstes Deutschlandticket
- Günstig und umweltfreundlich zur Arbeit mit Bikeleasing
- Smarte Sprachdoku, mehr echte Pflegezeit dank Voize
- Vielfältige Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
- Vergünstigte Angebote dank Corporate Benefits®
Dein Jahresbruttogehalt setzt sich wie folgt zusammen:
- Monatsgrundgehalt (Vollzeit, je nach Berufserfahrung)
- Ein Monatsgehalt Jahressonderzahlung
- Urlaubsgeld
- zzgl. Zuschläge und Zulagen
*nach den für unsere Einrichtung geltenden Regelungen
Attraktives Gehalt plus Zuschläge
Professionelles Onboarding
Familie und Arbeit in Balance
Bikeleasing
Gesundheitsmanagement
Fort- und Weiterbildungen
Das bringst Du mit:
- Ausbildung zum Pflegefachmann/Pflegefachfrau, Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger, Kinderkrankenpfleger oder Krankenschwester, gern auch eine Ausbildung mit pädagogischem Schwerpunkt
- Teamfähigkeit, Organisationsgeschick und Einfühlungsvermögen
- Erfahrung im Umgang mit Menschen mit kognitiver Beeinträchtigung
Das sind Deine Aufgaben:
- Individuelle Assistenz und Begleitung der Menschen in der Wohngruppe
- Umsetzen der Teilhabepläne entsprechend den gesetzlichen und unternehmensbezogenen Qualitätsanforderungen
- Pflegerische Aufgaben und Unterstützungsleistungen
- Dokumentation
- Übernahme der Fachaufsicht während der Nachtdienste
Als besondere Wohnform nach SGB IX bietet unser Vitanas Heilpädagogisches Centrum Neuendorfer Hof qualifizierte Assistenzleistungen für erwachsene Menschen mit kognitiven Beeinträchtigungen und /oder körperlichen Einschränkungen im Rahmen der Eingliederungshilfe an. Wir begleiten, fördern und unterstützen Menschen innerhalb kleiner Wohngruppen und richten uns immer nach dem individuellen Bedarf, ihren Zielen und Wünschen.
Ausgezeichnete Arbeitsbedingungen
Mit dem AAP-Siegel sind wir für faire Arbeitsbedingungen, echte Wertschätzung und klare Entwicklungsmöglichkeiten ausgezeichnet. Gegenseitige Unterstützung und fachliches Wachstum gehören bei uns zum Arbeitsalltag.
Nadja Kaldasch
Kaufmännische Leiterin
Schritt 1
Bewerben
Die Bewerbung geht bei uns ein, wir schauen uns diese an und melden uns innerhalb von zwei Arbeitstagen. Fehlen noch Informationen, fragen wir direkt nach.
Schritt 2
Kennenlernen
Ein persönliches Gespräch in der Einrichtung ist eine gute Gelegenheit einander kennenzulernen. Wenn es beiderseits passt, machen wir direkt ein Angebot und übersenden kurz darauf die Vertragsunterlagen.
Schritt 3
Auf das Team freuen
Der Vertrag ist unterschrieben! Jetzt geht es darum, Vorfreude zu genießen, das Team vielleicht schon einmal kennenzulernen und sich auf den Start einzustimmen.
Schritt 4
Herzlich willkommen
Der erste Arbeitstag beginnt. In Ruhe ankommen, alles kennenlernen und direkt ins Team integriert werden.
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Um dich für diesen Job zu bewerben, besuche bitte karriere.vitanas.de.