Einstieg: Leitung

  • Wohnbereichsleitung (m/w/d) im Altenpflegeheim Dr. Dahl

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    BRK Kreisverband Würzburg

    Vollzeit, Teilzeit

    Würzburg

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    Kreisverband
    Würzburg

    Wir suchen engagierte und qualifizierte Mitarbeiter*innen:

    Wohnbereichsleitung (m/w/d) im Altenpflegeheim Dr. Dahl

    Ab 01.11.2025 • Vollzeit, Teilzeit • Würzburg

    Das Bayerische Rote Kreuz – Körperschaft des öffentlichen Rechtes – ist einer der größten Wohlfahrtsverbände und die führende Hilfsorganisation in Bayern. Der Kreisverband Würzburg des Bayerischen Roten Kreuzes beschäftigt rund 400 hauptamtliche Mitarbeiter*innen und wird weiterhin von rund 3.000 aktiven Ehrenamtlichen unterstützt.

    Für unser Altenpflegeheim Dr. Dahl in Würzburg suchen wir eine Wohnbereichsleitung (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit mit mindestens 30 Stunden pro Woche.

    Diese Aufgaben erwarten Sie

    • Führung, Motivation und Anleitung der Mitarbeiter*innen, Verantwortung für deren Einsatz
    • selbstständige Planung, Koordination und Kontrolle von Arbeitsabläufen
    • Sicherstellung des gesamten Pflegeprozesses
    • Aktive Mitarbeit und Weiterentwicklung der Qualitätssicherung
    • Weiterentwicklung und Umsetzung von Konzepten, Verfahrensanweisungen Standards in Rücksprache mit der PDL
    • Sicherstellung des Informationsflusses im Wohnbereich

    Ihr Profil:

    • Abgeschlossene Berufsausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d)
    • Kenntnisse im Bereich des Qualitätsmanagements sowie sicherer Umgang mit EDV Anwendungen
    • Bereitschaft, die Weiterentwicklung der Einrichtung und die Angebote und Dienste des BRK Kreisverbandes zukunftsfähig mitzugestalten
    • Verantwortungsbewusstes, flexibles und zuverlässiges Arbeiten
    • soziale Kompetenz sowie Empathie und Teamfähigkeit

    Wir bieten Ihnen

    Vergütung und soziale Leistungen nach den Tarifverträgen des Bayerischen Roten Kreuzes (Faire Bezahlungen, zwei Jahressonderzahlungen, Betriebliche Altersvorsorge, 30 Urlaubstage, uvm.)

    Betriebliches Gesundheitsmanagement: regelmäßige Gesundheitstage, igB-Karte zur Nutzung und Unterstützung von gesundheitsfördernden Maßnahmen, Fahrradleasing , u.a.

    Kostenlose Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen

    Eingehende fachliche Einarbeitung sowie die Möglichkeit, in einem Haus zu arbeiten, das sich den zukünftigen steigenden Anforderungen der Pflege kreativ und mit neuen Ideen stellt

    Mitarbeitervorteilsportale mit vielen Rabatten und Vergünstigungen

    Arbeiten in einem engagierten und motivierten Team

    Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.

    Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt

    Bayerisches Rotes Kreuz, Kreisverband Würzburg

    Zeppelinstr. 1-3, 97074 Würzburg

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  • Pflegefachkraft (m/w/d) als Praxisanleitung mit anteiliger Freistellung im MehrGenerationenCampus Gauting

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    BRK Kreisverband Starnberg

    Vollzeit, Teilzeit

    Gauting

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    Stellenausschreibung
    Arbeitgeberprofil

    Pflegefachfrau / Pflegefachmann als Praxisanleitung mit anteiliger Freistellung im MehrGenerationenCampus Gauting

    in Voll- und Teilzeit, ab sofort oder auch später Arbeitsort: Starnberger Str. 36, 82131 Gauting

    Das Bayerische Rote Kreuz Starnberg ist die führende Wohlfahrts- und Sozialorganisation im Landkreis Starnberg. Bei uns leisten ca. 900 hauptamtliche und ca. 1.000 ehrenamtliche Heldinnen und Helden mit viel Begeisterung tagtäglich sinnvolle Arbeit in den Bereichen Rettung, Hilfe, Pflege, Kinderbetreuung sowie Lebensbegleitung für Menschen jeden Alters.

    Bei unserer jungen Campusfamilie in Gauting, die 2021 eröffnet wurde, wird ‚Mitten im Leben‘ ganz großgeschrieben. Hier sind soziale Einrichtungen, ein Pflegekomplex mit 84 Plätzen im Hausgemeinschaftsmodell, Tagespflege, betreutes Wohnen sowie eine Kindertagesstätte vereint und verbindet alle Generationen mit vielen Möglichkeiten der Begegnung.

    Ihre Aufgaben

    • Praxisanleitung und Einarbeitung von Auszubildenden sowie neuen Mitarbeitenden
    • Begleitung und Motivation unserer Auszubildenden
    • Zusammenarbeit mit unserer zentralen Praxisanleitung sowie gemeinsame Weiterentwicklung unserer Ausbildungskonzepte
    • Sie pflegen unsere Bewohner:innen – mit viel Freude, Empathie und hohem Qualitätsanspruch
    • Übernahme der Grund- und Behandlungspflege sowie der medizinischen Versorgung unserer Bewohner:innen
    • Umsetzung und Mithilfe bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer hohen Pflege- und Betreuungsstandards
    • Kommunikation und Zusammenarbeit mit Pflegeschulen sowie Trägern der praktischen Ausbildung

    Ihr Profil

    • Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) – Pflegefachmann:frau, Altenpfleger:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in
    • Weiterbildung zur Praxisanleitung (mind. 300 Stunden berufspädagogische Zusatzqualifikation), oder alternativ die Bereitschaft, diese nachzuholen
    • Freude an der Zusammenarbeit mit Auszubildenden und neuen Kolleg:innen
    • Als motivierter Teamplayer überzeugen Sie mit Ihrem Einfühlungsvermögen und Sozialkompetenz
    • Bereitschaft zu wechselnden Dienstzeiten mit Wochenend- und Feiertagsdiensten
    • Begeisterung für Ihren Beruf und den Mut zum Neuanfang (oder Wiedereinstieg) beim BRK Starnberg

    Wir bieten

    Überdurchschnittliche Vergütungnach BRK-Tarifvertrag mit betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und Krankengeldzuschuss Regelmäßige Gehaltserhöhungen gemäß Tarifvertrag des BRK Interne Henry-Dunant-Akademie mit einem großen Angebot verschiedener Fort- und Weiterbildungen Individuelle und fundierte Einarbeitung
    Günstiges Fahrradleasingdurch Entgeltumwandlung Egym Wellpass – Ihr Benefit für mehr Gesundheit und Wohlbefinden

    Monatliche Ballungsraumzulage Exklusive Angebote über das DRK-Einkaufsportalaus den Bereichen Freizeit, Reisen, Elektronik, Fuhrpark und Shopping Kostenloser Rückholdienst bei Unfällen und Erkrankungen innerhalb des Bundesgebietes und im Ausland ZweiJahressonderzahlungen** (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)** Zulagengemäß des BRK-Manteltarifvertrages, sowie eine Auswahl an übertariflichen Leistungen Werteorientierter Arbeitsplatz, ohne Konfessionsbindung – in der größten Hilfsorganisation der Welt

    Ihr Weg in unser StaRKes Team:

    Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns auf Sie! Bewerben Sie sich schnell und einfach bevorzugt online, per E-Mail oder Post. Ihre Fragen zur ausgeschriebenen Stelle beantwortet Ihnen gern:

    Susanne Nekat
    Personalgewinnung
    Tel. 08151 – 2602 1324

    Emina Buljugic
    Pflegedienstleitung
    Tel. 089 – 2058 6102

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  • Wohnbereichsleitung (m/w/d)

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    BRK Kreisverband Oberallgäu

    Vollzeit, Teilzeit

    Oberstdorf

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    Stellenausschreibung
    Arbeitgeberprofil

    Kreisverband Oberallgäu

    Wir suchen:

    Wohnbereichsleitung (m/w/d)

    nach Absprache

    Voll- oder Teilzeit

    unbefristet

    Das Bayerische Rote Kreuz – Körperschaft des öffentlichen Rechts – zählt zu den größten Wohlfahrtsverbänden und ist die führende Hilfsorganisation in Bayern.
    Im BRK Kreisverband Oberallgäu engagieren sich rund 15.000 Fördermitglieder, 2.500 Ehrenamtliche sowie ca. 400 haupt- und nebenamtliche Mitarbeitende für hilfebedürftige Menschen.

    Für unser Haus der Senioren in Oberstdorf suchen wir zur Verstärkung unseres Teams eine engagierte und verantwortungsbewusste
    Wohnbereichsleitung (m/w/d)

    Wir bieten Ihnen:

    • Einen vielseitigen, verantwortungsvollen Arbeitsplatz mit Gestaltungsspielraum
    • Ein wertschätzendes Team und eine herzliche Arbeitsatmosphäre
    • Individuelle und flexible Arbeitszeitmodelle
    • Strukturierte und intensive Einarbeitung
    • Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Entwicklungsperspektiven
    • Mitarbeit in einer sinnstiftenden Organisation mit gesellschaftlicher Verantwortung
    • Leistungsgerechte Vergütung nach dem BRK-Entgeltrahmentarifvertrag in Anlehnung an den öffentlichen Dienst
    • Möglichkeit zum Bikeleasing
    • Mitarbeiterwohnraum (nach Verfügbarkeit)

    Ihre Aufgaben:

    • Selbstständige fachliche, organisatorische und personelle Leitung eines Wohnbereichs
    • Führung, Anleitung und Weiterentwicklung des Pflegeteams auf dem Wohnbereich
    • Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Pflege und Betreuung unserer Bewohner:innen
    • Steuerung und Weiterentwicklung von Pflegeprozessen sowie Umsetzung unserer Pflegekonzepte und unseres Leitbildes
    • Verantwortung für eine fachgerechte und vollständige Pflegedokumentation
    • Dienstplanung sowie Organisation eines reibungslosen Ablaufs im Wohnbereich
    • Ansprechperson für Bewohner:innen, Angehörige sowie interne und externe Partner
    • Aktive Mitgestaltung von Teamprozessen sowie Teilnahme an Besprechungen und Leitungsrunden
    • Mitwirkung bei Qualitätssicherung und kontinuierlicher Weiterentwicklung unserer Einrichtung

    Ihr Profil:

    • Abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d)
    • Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren
    • Berufserfahrung in der stationären Alten- oder Krankenpflege, idealerweise mit erster Führungserfahrung
    • Ausgeprägte fachliche und soziale Kompetenz sowie Verantwortungsbewusstsein
    • Organisationsstärke, strukturierte Arbeitsweise und Entscheidungsfähigkeit
    • Freude an Führung, Kommunikation und Teamentwicklung
    • Engagement für Qualität, Bewohner:innenorientierung und moderne Pflegekonzepte
    • Sicherer Umgang mit digitalen Anwendungen

    Interesse geweckt?

    Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal – bitte mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins.

    Für Fragen steht Ihnen Frau Melanie Engel unter 08322 9799-14 jederzeit gerne zur Verfügung.

    Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

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  • Stv. Pflegedienstleitung (w/m/d) für DRK-Sozialstation Hennef in Voll- oder Teilzeit

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    DRK-Pflegedienste Rhein-Sieg/Rhein-Berg gGmbH

    Vollzeit

    Hennef

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    Stellenausschreibung
    Arbeitgeberprofil

    Für Sie ist Pflege nicht nur ein Beruf, sondern eine Berufung? Sie arbeiten gerne mit älteren Menschen und unterstützen sie dabei, ein weitgehend selbstbestimmtes Leben führen zu können? Sie möchten in einem Unternehmen mit echten Zukunftsperspektiven und Aufstiegschancen arbeiten?

    Dann sind Sie bei uns genau richtig! Die DRK-Pflegedienste Rhein-Sieg/Rhein-Berg gGmbH betreibt insgesamt acht Sozialstationen, eine Tagespflege, eine stationäre Pflegeeinrichtung sowie den Mobilen Sozialen Dienst. Wenn Sie Teil dieses sympathischen, multiprofessionellen Teams werden möchten, dann bewerben Sie sich ab sofort in Voll- oder Teilzeit als

    Stv. Pflegedienstleitung (m/w/d) für die DRK-Sozialstation Hennef

    Ausgehend von den modernen Büroräumen im DRK-Zentrum an der Josef-Dietzgen Straße versorgt die DRK-Sozialstation Hennef pflege- und hilfebedürftige Menschen im Umkreis von Hennef, Sankt Augustin und Eitorf im Bereich der ambulanten Pflege.

    Als neuee Mitarbeiterin der DRK-Sozialstation Hennef erwartet Sie ein sympathisches Team sowie eine herzliche Arbeitsatmosphäre, in der Ihre Stärken gefördert und weiterentwickelt werden. Wertschätzung und Anerkennung erhalten Sie dabei sowohl von ihren Kolleg*innen als auch von der Pflegedienstleitung. Gearbeitet wird hier mit Herz und Verstand, deswegen sind auch Ihre Wünsche und Anregungen im Rahmen der regelmäßigen Teamsitzung herzlich willkommen.

    Als stellvertretende Pflegedienstleitung arbeiten Sie aktiv in der Pflege. Darüber hinaus unterstützen Sie die Pflegedienstleitung bei der Wahrnehmung der pflegefachlichen, personellen und wirtschaftlichen Führung der Station. Zu den Aufgaben zählt weiterhin die Kommunikation und Kontaktpflege mit Angehörigen, Interessenten und regionalen Ansprechpartnern.

    Das wünschen wir uns von Ihnen:

    • erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege
    • mind. zweijährige Berufserfahrung (davon ein Jahr ambulant) als 3-jährig examinierte Pflegefachkraft
    • strukturierte Arbeitsweise und Organisationsgeschickt
    • Kommunikationsgeschick und Teamfähigkeit
    • Mut, neue Ideen einzubringen und umzusetzen
    • respekt- und würdevoller Umgang mit älteren und pflegebedürftigen Menschen
    • Führerschein (Klasse B)
    • Identifikation mit den Grundsätzen des Deutschen Roten Kreuzes

    Das können Sie von uns erwarten:

    • eine pünktliche Vergütung nach DRK-Reformtarif mit einer Jahressonderzahlung
    • eine verlässliche Dienst- und Urlaubsplanung bei 30 Urlaubstagen
    • Zuschuss zu den Betreuungskosten ihrer nicht-schulpflichtigen Kinder
    • Zuschuss zu gesundheitsfördernden Maßnahmen
    • ein hoher Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
    • Sonderkonditionen im Einzelhandel durch DRK-Rahmenverträge
    • JobRad, welches selbstverständlich auch privat genutzt werden kann
    • Auslandsrückholdienst im Kranken- oder Unfallfall
    • ein engagiertes Team, das sich auf Ihre Mitarbeit freut
    • eine kooperative Führungsebene, die Sie gerne unterstützt

    Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

    Bei Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle wenden Sie sich bitte an den Leiter des Personalservice, Herrn Michael Ommer.DRK-Pflegedienste Rhein-Sieg/Rhein-Berg gGmbH
    Hauptstr. 261, 51465 Bergisch Gladbach
    Mail: m.ommer@pflegedienste-rsb.drk.de
    www.pflegedienste-rsb.drk.de

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  • Stellvertr. Pflegedienstleitung (m/w/d) in Teilzeit

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    DRK Harburg-Land Ambulante Dienste gGmbH

    Teilzeit

    Winsen (Luhe)

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    Stellenausschreibung
    Arbeitgeberprofil

    WERDE TEIL UNSERES TEAMS!

    Wir vom Roten Kreuz sind Teil einer weltweiten Gemeinschaft von Menschen, die Opfern von Konflikten und Katastrophen sowie anderen hilfsbedürftigen Menschen unterschiedslos Hilfe gewährt. Im Zeichen der Menschlichkeit setzen wir uns für das Leben, die Gesundheit, das Wohlergehen, den Schutz, das friedliche Zusammenleben und die Würde aller Menschen ein. Werde auch du Teil dieser Gemeinschaft und finde deinen Job mit Sinn und Herz!

    Für unseren Pflegestützpunkt in Winsen suchen wir eine

    Stellvertr. Pflegedienstleitung (m/w/d) in Teilzeit

    IHR PROFIL:

    • abgeschlossene Berufsausbildung zur Pflegefachkraft
    • Zusatzqualifikation Praxisanleitung
    • mind. 2 Jahre Berufserfahrung
    • Führungskompetenzen, selbstständige Arbeitsweise
    • gute Auffassungsgabe, Empathie, Sozialkompetenz und Verantwortungsbewusstsein
    • Führerschein der Klasse B

    IHRE AUFGABEN:

    • Unterstützung der Pflegedienstleitung im täglichen Geschäft
    • Motivation, den Bereich Pflege attraktiver zu gestalten und neue Wege zu gehen
    • Pflegeberatungsbesuche

    WIR BIETEN:

    • sehr gute Einarbeitung in einem festen Team
    • eigenes Dienstfahrzeug
    • familienfreundliches Unternehmen (zertifiziert durch „FaMi-Siegel“)
    • leistungsgerechte Vergütung, VWL und Zuschuss für Kinderbetreuung
    • Möglichkeit eines Dienstfahrrad-Leasings mit attraktiven Konditionen
    • umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen

    KONTAKT & WEITERE INFORMATIONEN:

    Elfi Köhler-Fois
    04171 / 88 90 70

    https://karriere-beim-drk.de/jobposting/e00bfd825c5099347f7555655e150d6fd115688f

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  • Pflegedienstleitung Seniorenzentren (m/w/d)

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    Deutsches Rotes Kreuz Stuttgart

    Sonstige

    Stuttgart, Waiblingen

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    Stellenausschreibung
    Arbeitgeberprofil

    Stellenangebot · Pflege

    Einrichtungsleitung (m/w/d)

    StuttgartVollzeit / TeilzeitStationäre Pflege

    Pflege mit Herz und Fachkompetenz – seit über 160 Jahren.

    Über uns

    Menschlichkeit ist unser Antrieb.

    160+Jahre Erfahrung

    100%Menschlichkeit

    Deine Stelle im Detail

    Was dich bei uns erwartet

    StandortStuttgart Seniorenzentrum Haus im Sommerrain
    Seniorenzentrum
    Haus im Sommerrain

    BeschäftigungVoll- / Teilzeit

    BereichStationäre Pflege

    EintrittAb sofort

    Arbeiten beim DRK ist mehr als nur ein Job, denn Du

    Du bist genau unser Mensch, weil Du

    Der Einsatz lohnt sich, denn Du…

    Bereit, gemeinsam Gutes zu tun?

    Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Bewirb dich direkt online – unkompliziert und in wenigen Minuten.

    Dein Kontakt zu uns

    Karriere

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  • Pflegedienstleitung für den Bereich solitäre Kurzzeitpflege (m/w/d)

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    DRK Kreisverband Landkreis Greiz e.V.

    Vollzeit, Teilzeit

    Ronneburg

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    Stellenausschreibung
    Arbeitgeberprofil

    Pflegedienstleitung für den Bereich solitäre Kurzzeitpflege (m/w/d)

    am Standort in Ronneburg.

    Mit 247 Mitarbeiter*innen sind wir als DRK Kreisverband einer der größten Arbeitgeber im Landkreis Greiz. Wir retten, pflegen und bringen Kinder zum Lächeln. Ab sofort suchen wir Unterstützung für unseren Pflegebereich.

    Wir bieten

    • ein attraktives Gehalt nach dem DRK-Reformtarifvertrag verbunden mit mehreren Zulagen, Zusatzurlaub sowie einer Sonderzahlung
    • Kostenfreie Gesundheitsangebote wie Gesundheitskurse und Gesundheitstage
    • Zusatzkrankenversicherung
    • Jobrad
    • Vermögenswirksame Leistungen
    • Betriebliche Altersvorsorge
    • Bonusprogramm für DRK-Mitarbeiter*innen mit über 450 Partnerunternehmen
    • Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
    • Krisensichere Anstellung in einem regional verbundenen Kreisverband
    • Umfassende Einarbeitung
    • Individuelle Mitarbeiterbetreuung
    • Transparente und mitarbeiterorientierte Dienstplangestaltung
    • Familienfreundliche Atmosphäre

    Ihre Aufgaben

    • Steuerung der Belegung
    • Kontaktpflege zu Krankenkassen, Kliniken und Hausärzten
    • Intensive Beratung der potenziellen Patienten und deren Angehörigen
    • Sicherstellung einer reibungslosen Überleitungspflege
    • individuelle Bedarfsermittlung
    • Dienst- und Urlaubsplanung
    • Abrechnung

    Ihr Profil

    • Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft
    • Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft nach § 71 SGB XI absolviert oder laufend
    • Sicherer Umgang mit Pflegedokumentation und Qualitätsmanagement
    • Kenntnisse in Medifox sind wünschenswert
    • Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
    • Organisationsstärke und Verantwortungsbewusstsein
    • Teamorientierte, wertschätzende Führungskompetenz
    • Belastbarkeit und Entscheidungsfähigkeit
    • Professionelles Auftreten gegenüber Gästen, Angehörigen und Behörden
    • Eigenständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

    Haben wir Ihr Interesse geweckt?

    Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Lassen Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bitte über unser Portal zukommen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind erwünscht.

    DRK Kreisverband Landkreis Greiz e.V.

    DRK KV Landkreis Greiz e.V. ,

    Frau Nancy Grüner,

    Greizer Straße 95,

    07937 Zeulenroda-Triebes

    oder per E-Mail an

    Für Vorabinformationen ist sie telefonisch erreichbar unter 036628/499-17.

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  • Pflegefachkraft als Prozessbegleitung (m/w/d) – Schlüsselrolle!

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    DRK Landesverband Hamburg e.V.

    Teilzeit

    Hamburg

    druckenteilen

    Stellenausschreibung
    Arbeitgeberprofil

    Pflegefachkraft als Prozessbegleitung (m/w/d) – Schlüsselrolle!

    in Teilzeit, HH-Altona

    Pflege aus Liebe zum Menschen!

    Die DRK Hamburg Ambulante Soziale Dienste GmbH ist als 100%ige Tochtergesellschaft des DRK Landesverbandes Hamburg e.V. verlässlicher Partner in allen Fragen der qualitätsgerechten ambulanten Alten- und Krankenpflege und der psychiatrischen Betreuung. Wir sehen unseren Auftrag darin, hilfsbedürftigen Menschen zur Seite zu stehen. Dazu gehören insbesondere alte Menschen, Menschen mit psychischen und körperlichen Behinderungen sowie Kranke und Menschen in besonderen Lebenssituationen. Dafür sind unsere über 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter täglich mit viel Engagement und Herz in unserer Hansestadt im Einsatz.

    Für unsere Sozialstation in Hamburg-Altona suchen wir Sie zum nächst möglichen Zeitpunkt für die verantwortungsvolle Position als

    Pflegefachkraft als Prozessbegleitung (m/w/d) in Teilzeit 30-35 Std./Woche, unbefristet.

    Wir bieten

    • Ein beständiges und aufgeschlossenes Pflegeteam
    • Freundliches und wertschätzendes Miteinander auf allen Ebenen
    • Attraktive Vergütung und Jahressonderzahlung nach dem Tarif DRK Hamburg Pflege und Soziales
    • 32 Tage Urlaub, ab dem 50. Lebensjahr 33 Tage Urlaub, ab 2026 ein zusätzlicher Tag
    • Heiligabend und Silvester sind bei uns Feiertage, bei Einsatz wird dies in Freizeit ausgeglichen
    • Zuschuss zum Deutschlandticket
    • Fort- und Weiterbildung, E-Learning
    • KITA oder Grundschulbetreuungszuschuss bis €100,- monatlich
    • Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm
    • Fahrradleasing über den Arbeitgeber
    • Fachliche und beratende Unterstützung durch Ihre Pflegedienstleitung
    • Regelmäßige Teambesprechungen
    • Freiräume für eigene Ideen und Vorstellungen
    • Ein innovatives und aufgeschlossenes Leitungsteam
    • Sorgfältige und systematische Einarbeitung in die entsprechenden Arbeitsbereiche
    • Unterstützung, Familie und Beruf in Einklang zu bringen
    • …sowie am Ende jeden Tages das gute Gefühl, etwas Sinnvolles getan zu haben

    Ihre Aufgaben

    • Durchschnittlich 50% der Tätigkeit gilt der pflegerischen Versorgung unserer Klientinnen und Klienten, die anderen 50% verteilen sich auf die Unterstützung des Leitungsteams in folgenden Bereichen:
    • regelmäßige Durchführung der Pflegevisiten bei den Klientinnen und Klienten
    • Beratung pflegender Angehöriger
    • Begleitung und Unterstützung der Kolleginnen und Kollegen bei anspruchsvollen pflegerischen Versorgungen
    • Zuarbeit im Bereich Pflegecontrolling sowie in der Umsetzung
    • Einarbeitung neuer Kolleginnen und Kollegen
    • Planung der Pflegemaßnahmen

    Ihr Profil

    • Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachfrau/zum Pflegefachmann, in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege
    • Eine abgeschlossene Weiterbildung zur Praxisanleiterin/zum Praxisanleiter oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren
    • Eine abgeschlossene Weiterbildung zur ICW-Wundexpertin/zum ICW-Wundexperten oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren
    • Fähigkeit pflegerische Fachthemen selbstständig zu erarbeiten
    • Freude an der Pflegetätigkeit, selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
    • Eigene Ideen, die Sie mit einbringen, um den Pflegeprozess qualitativ und fachlich weiterzuentwickeln
    • Sie können Kolleginnen und Kollegen für eine pflegefachliche, prozessorientierte Pflege begeistern
    • Lust an der Mitgestaltung eines neuen Pflegekonzeptes und Mitwirkung in weiteren Arbeitsgruppen
    • Führerschein Klasse B

    Haben Sie Lust, Ihre Zukunft mit uns zu gestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, vorzugsweise per Mail:

    DRK Hamburg, Ambulante Soziale Dienste GmbH

    Bergedorfer Strasse 136

    21029 Hamburg

    Für erste Rückfragen steht Ihnen Herr Riess gern zur Verfügung, Telefon: 040 / 39 9261 – 0

    E-Mail:

    Mehr über uns:

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  • Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) – ab sofort –

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    Sozialservice-Gesellschaft des Bayerischen Roten Kreuzes GmbH

    Vollzeit, Teilzeit

    Fürstenfeldbruck

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    Stellenausschreibung
    Arbeitgeberprofil

    Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) – ab sofort –

    in Vollzeit oder Teilzeit

    In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeiterinnen und Kundinnen im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander in unseren Einrichtungen. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert.

    Was Sie bei uns erwarten können:

    • Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und Ballungsraumzulage
    • Eine krisensichere Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung
    • 38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub bei einer Vollzeitbeschäftigung bzw. Zugrundelegung einer 5-Tage-Woche
    • Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
    • Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame Leistungen

    Ihr Profil:

    • Qualifikation zur Pflegedienstleitung
    • Eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung für leitende Funktionen nach AVPfleWoqG § 73 von 764 Std.
    • Hohes Fachwissen und pflegerische Weiterbildungen
    • Sie haben die Gabe, aus Menschen Teams zu machen, die mit Freude und Engagement bei der Arbeit sind
    • Sie blicken über das Mindestmaß in der Pflege hinaus und bringen Organisationsgeschick mit

    https://karriere-beim-brk.de/jobposting/8feb81a02cdbf2a6d7174350f63932f2a44273df

    Jetzt bewerben

    Ihre Aufgaben:

    • Sie schaffen mit Ihren Pflege-Teams ein Haus für unsere Kunden*innen, in das Sie selbst gern einziehen würden
    • Sicherstellung einer hohen Pflegequalität
    • Personalführung und -entwicklung
    • Sichere Kenntnisse und Umgang mit Leistungs-, und Touren-, und Dienstplanung inklusive Ausfallmanagement
    • Unterstützung bei der Kundenakquise durch hohe Kommunikationsstärke

    Ihre Ansprechperson:

    SeniorenWohnen Buchenau
    Katharina Müller – Einrichtungsleitung
    Otl-Aicher-Straße 1, 82256 Fürstenfeldbruck
    Tel.: 08141 22639 – 505

    Machen Sie den Schritt und werden Sie Teil unseres Plus

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  • Stv. Pflegedienstleitung (m/w/d)

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    Deutsches Rotes Kreuz Reutlingen GmbH

    Vollzeit, Teilzeit, Sonstige

    Reutlingen

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    Stellenausschreibung
    Arbeitgeberprofil

    Deutsches Rotes Kreuz Reutlingen GmbH

    Wir suchen

    Stv. Pflegedienstleitung (m/w/d)

    Arbeitsbeginn: flexibel•Arbeitsumfang: Vollzeit oder Teilzeit•Befristung: keine

    Das Deutsche Rote Kreuz sucht zum 01.10.2026 für das Team im DRK-Seniorenzentrum Oferdingen
    eine stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d).

    Wir bieten Ihnen:

    • Verantwortungsvolle Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber
    • Vergütung gemäß DRK-Tarifvertrag mit zusätzlicher Altersversorgung
    • Unbefristete Anstellung sowie Fort-/Weiterbildung

    Ihr Profil:

    • Lust auf einen Wechsel in ein aufgeschlossenes Team
    • Freude am Umgang mit zum Teil schwer an Demenz erkrankten Menschen
    • Ausbildung zur 3-jährig examinierten Pflegefachkraft
    • Weiterbildung zur Pflegedienstleitung ist von Vorteil

    Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

    Deutsches Rotes Kreuz Reutlingen GmbH
    Matthias Schlautmann
    Obere Wässere 1
    72764 Reutlingen

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