Pflegefachkraft (m|w|d)

Unternehmen:Vitanas Senioren Centrum Patricia in Nürnberg

Einsatzort:Bärenschanzstraße 44, 90429 Nürnberg

📍 Bärenschanzstr. 44, 90429 Nürnberg

⏰ Voll- oder Teilzeit (Voll- oder Teilzeit)

💶 3.796 € – 4.576 € pro Monat + Zuschläge

🎁 Bis zu 2.000 € Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie

📄 Unbefristete Festanstellung

🚇 U1 Haltestelle Bärenschanze, rund 100 Meter zu Fuß

Das bieten wir Dir*:

• 3.796 € – 4.576 € pro Monat pro Monat Grundgehalt (Vollzeit, je nach Berufserfahrung)
• Ein Monatsgehalt Jahressonderzahlung, Urlaubsgeld, Zuschläge und Zulagen
• Unbefristeter Vertrag in Voll- oder Teilzeit
• Bis zu 2.000 € Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie
• Bezuschusstes Deutschlandticket – die U1 hält 100 Meter vom Haus entfernt
• Günstig und umweltfreundlich zur Arbeit mit Bikeleasing
• Smarte Sprachdoku, mehr echte Pflegezeit dank Voize
• Fort- und Weiterbildungen sowie Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb der Vitanas Gruppe
• Vergünstigte Angebote dank Corporate Benefits®

*nach den für unsere Einrichtung geltenden Regelungen

Attraktives Gehalt plus Zuschläge

Professionelles Onboarding

Familie und Arbeit in Balance

Bikeleasing

Gesundheitsmanagement

Fort- und Weiterbildungen

Das bringst Du mit:

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau oder Pflegefachmann, als Altenpflegerin oder Altenpfleger, als Gesundheits- und Krankenpflegerin oder Gesundheits- und Krankenpfleger oder als Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerin oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger
• Teamfähigkeit, Organisationstalent und Einfühlungsvermögen
• Freude am Umgang mit Menschen
• Idealerweise Erfahrung in der Versorgung von Menschen mit Demenz – wir haben einen beschützenden Wohnbereich

Das sind Deine Aufgaben:

• Erhebung und Feststellung des individuellen Pflegebedarfs
• Organisation, Gestaltung und Steuerung des Pflegeprozesses
• Analyse, Evaluation, Sicherung und Entwicklung der Qualität der Pflege
• Durchführung der Behandlungspflege
• Durchführung der Grundpflege primär bei hohem Risiko laut Expertenstandards und in instabilen PflegesituationenDokumentation per Sprachdoku mit Voize
• Zusammenarbeit mit dem Geriatrischen Praxisverbund, mit Fachärzten und mit der SAPV des Hospizteams Nürnberg

100 Meter bis zur U1: Pflege mitten in Gostenhof

Für unser Vitanas Senioren Centrum Patricia in Nürnberg suchen wir eine Pflegefachkraft (m|w|d), unbefristet in Voll- oder Teilzeit. Ob Du als Pflegefachfrau, Pflegefachmann, Altenpflegerin oder Gesundheits- und Krankenpfleger examiniert bist, spielt für uns keine Rolle.

Dein Weg zur Arbeit endet an der Haltestelle Bärenschanze, 100 Meter vom Haus entfernt. Aus Fürth kommt die U1 ohne Umstieg, und wer in Gostenhof oder St. Johannis wohnt, hat es ohnehin nah. Das Deutschlandticket bezuschussen wir, für das Rad gibt es Bikeleasing.

Das Haus hat 174 Plätze und 106 Einzelzimmer, dazu einen beschützenden Wohnbereich für Menschen mit Demenz und einen Garten mit großer Terrasse. Den Pflegeprozess steuerst Du eigenverantwortlich, von der Einschätzung des Pflegebedarfs bis zur Evaluation. Wird ein Verlauf komplex, stehen der Geriatrische Praxisverbund und die SAPV des Hospizteams Nürnberg an Deiner Seite.

Dokumentiert wird mit der Sprachdoku Voize, damit weniger Zeit am Bildschirm und mehr Zeit bei den Bewohnern bleibt. Das Grundgehalt beträgt 3.796 € – 4.576 € pro Monat im Monat, dazu kommen Jahressonderzahlung, Urlaubsgeld, Zuschläge und Zulagen. Wie viel es bei Dir genau ist, richtet sich nach Deiner Berufserfahrung. Das schauen wir uns gemeinsam im Gespräch an.

Ausgezeichnete Arbeitsbedingungen

Mit dem AAP-Siegel sind wir für faire Arbeitsbedingungen, echte Wertschätzung und klare Entwicklungsmöglichkeiten ausgezeichnet. Gegenseitige Unterstützung und fachliches Wachstum gehören bei uns zum Arbeitsalltag.

Daniela Blaschke

Centrumsleiterin

(0911) 928 82 – 480

Nachricht

Schritt 1

Bewerben

Die Bewerbung geht bei uns ein, wir schauen uns diese an und melden uns innerhalb von zwei Arbeitstagen. Fehlen noch Informationen, fragen wir direkt nach.

Schritt 2

Kennenlernen

Ein persönliches Gespräch in der Einrichtung ist eine gute Gelegenheit einander kennenzulernen. Wenn es beiderseits passt, machen wir direkt ein Angebot und übersenden kurz darauf die Vertragsunterlagen.

Schritt 3

Auf das Team freuen

Der Vertrag ist unterschrieben! Jetzt geht es darum, Vorfreude zu genießen, das Team vielleicht schon einmal kennenzulernen und sich auf den Start einzustimmen.

Schritt 4

Herzlich willkommen

Der erste Arbeitstag beginnt. In Ruhe ankommen, alles kennenlernen und direkt ins Team integriert werden.

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