Einstieg: Leitung

  • Wohnbereichsleitung (m/w/d)

    Hilf uns dabei, Lebensqualität zu schenken.

    Wohnbereichsleitung (m/w/d)

    Sie möchten bei dem größten Pflegeheimbetreiber Deutschlands arbeiten?
    Sie suchen einen krisensicheren Arbeitgeber?
    Die ersten beiden Fragen können Sie bereits mit „ja“ beantworten? 

    Hier sind wir!

    Wir suchen Sie als Wohnbereichsleitung (m/w/d) für unsere Residenz.

    Das erwartet Sie vor Ort:

    • Uns ist Ihre Karriere wichtig, daher bieten wir verschiedene interne Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb unserer Alloheim Academy an 
    • Wir zahlen Ihnen zum Ende des Monats eine attraktive Vergütung zuzüglich Schichtzuschläge (Nacht, Sonn- und Feiertag) und Funktionszulage
    • Attraktive Sonderzahlungen in Form von Urlaubs- und Weihnachtsprämien einschließlich einer Erholungsbeihilfe
    • Mit unserem Corporate Benefits Programm erwarten Sie abwechslungsreiche Rabatte (Movie Park, Center Parcs. uvm.)
    • Bis zu 2 Job Räder
    • Intensives Onboarding, unsere Praxisanleitung vor Ort steht Ihnen jederzeit zur Verfügung
    • Bei uns laufen Sie keinen Marathon, wir achten auf optimierte Arbeitsabläufe
    • Bei uns arbeiten alle Bereiche Hand in Hand, Ihre Ideen sind jederzeit Willkommen
    • Ein buntes Team, das den familiären Umgang schätzt und regelmäßig Teamevents veranstaltet (Pizza, Grillen, etc.)
    • Betriebliche Altersvorsorge und Zusatzversicherungen

    Ihre Aufgaben in der Einrichtung:

    • Sie kümmern Sich mit Herz und Verstand um die individuelle Grund- und Behandlungspflege der Bewohner
    • Jeder Bewohner hat individuelle Bedürfnisse, diese erkennen Sie und richten die aktivierende Tagesgestaltung darauf aus
    • Sie dokumentieren den Pflegeprozess rund um den Bewohner (Medikamentenvergabe, Pflegeprotokolle etc.)
    • Mit dem Team vor Ort tragen Sie einen bedeutenden Teil dazu bei die Pflegequalität sicherzustellen
    • Sie haben für die Bewohner und deren Angehörigen jederzeit ein offenes Ohr
    • Sie führen das Team Ihres Wohnbereiches in allen Belangen, inklusive Dienst- und Urlaubsplanung
    • Sie vertreten Ihre Kollegen der anderen Wohnbereiche 
    • Sie moderieren regelmäßige Teambesprechungen

    Was Sie mitbringen sollten:

    • Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte Pflegefachkraft, Altenpfleger und/oder Gesundheits- und Krankenpfleger
    • Sie sind ein Teamplayer und besitzt Empathie im Umgang mit den Bewohnern und Kollegen
    • Sie arbeiten eigenständig, lösungsorientiert und lachen gerne – das tun wir auch!
    • Sie besitzen die Bereitschaft auch am Wochenende zu arbeiten
    • Sie werden ausschießlich im Frühdienst eingesetzt

    *Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird nur die männliche Form verwendet. Die Angaben beziehen sich stets auf alle Geschlechter.

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  • Wohnbereichsleitung (m/w/d)

    Hilf uns dabei, Lebensqualität zu schenken.

    Wohnbereichsleitung (m/w/d)

    Sie möchten bei dem größten Pflegeheimbetreiber Deutschlands arbeiten?
    Sie suchen einen krisensicheren Arbeitgeber?
    Die ersten beiden Fragen können Sie bereits mit „ja“ beantworten? 

    Hier sind wir!

    Wir suchen Sie als Wohnbereichsleitung (m/w/d) für unsere Residenz.

    Das erwartet Sie vor Ort:

    • Uns ist Ihre Karriere wichtig, daher bieten wir verschiedene interne Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb unserer Alloheim Academy an (z.B. Praxisanleitung, Wundmanager)
    • Wir zahlen Ihnen zum Ende des Monats eine attraktive Vergütung zuzüglich Schichtzuschläge (Nacht, Sonn- und Feiertag) und Funktionszulage
    • Attraktive Sonderzahlungen in Form von Urlaubs- und Weihnachtsprämien einschließlich einer Erholungsbeihilfe
    • Mit unserem Corporate Benefits Programm erwarten Sie abwechslungsreiche Rabatte (Movie Park, Center Parcs. uvm.)
    • Bis zu 2 Job Räder
    • Intensives Onboarding, unsere Praxisanleitung vor Ort steht Ihnen jederzeit zur Verfügung
    • Bei uns laufen Sie keinen Marathon, wir achten auf optimierte Arbeitsabläufe
    • Bei uns arbeiten alle Bereiche Hand in Hand, Ihre Ideen sind jederzeit Willkommen
    • Ein buntes Team, das den familiären Umgang schätzt und regelmäßig Teamevents veranstaltet (Pizza, Grillen, etc.)
    • Betriebliche Altersvorsorge und Zusatzversicherungen

    Ihre Aufgaben in der Einrichtung:

    • Sie kümmern Sich mit Herz und Verstand um die individuelle Grund- und Behandlungspflege der Bewohner
    • Jeder Bewohner hat individuelle Bedürfnisse, diese erkennen Sie und richten die aktivierende Tagesgestaltung darauf aus
    • Sie dokumentieren den Pflegeprozess rund um den Bewohner (Medikamentenvergabe, Pflegeprotokolle etc.)
    • Mit dem Team vor Ort tragen Sie einen bedeutenden Teil dazu bei die Pflegequalität sicherzustellen
    • Sie haben für die Bewohner und deren Angehörigen jederzeit ein offenes Ohr
    • Sie führen das Team Ihres Wohnbereiches in allen Belangen, inklusive Dienst- und Urlaubsplanung
    • Sie moderieren regelmäßige Teambesprechungen

    Was Sie mitbringen sollten:

    • Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte Pflegefachkraft, Altenpfleger und/oder Gesundheits- und Krankenpfleger
    • Sie haben eine Weiterbildung als Leitungskraft in der Pflege oder besitzen die Bereitschaft diese zu absolvieren
    • Sie sind bei uns mit und ohne Berufs- und Führungserfahrung willkommen 
    • Sie sind ein Teamplayer und besitzt Empathie im Umgang mit den Bewohnern und Kollegen
    • Sie arbeiten eigenständig, lösungsorientiert und lachen gerne – das tun wir auch!
    • Sie besitzen die Bereitschaft in allen Schichten zu arbeiten, falls nicht finden wir eine Lösung

    *Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird nur die männliche Form verwendet. Die Angaben beziehen sich stets auf alle Geschlechter.

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  • Stellvertretende Pflegebereichsleitung (m/w/d) – Psychosomatik

    Bitte , um dieses Video anzusehen.

    ARBEITEN IM HOSPITAL ZUM HEILIGEN GEIST
    HIGH-FIVE FÜR HEILENDE HÄNDE!

    Schlagen Sie ein und bereichern Sie unser Team!
    Mit rund 2.700 Mitarbeitenden gehören wir von der Stiftung „Hospital Zum Heiligen Geist“ zu den größten und sichersten Arbeitgebern der Gesundheitsbranche im Raum Frankfurt am Main. In unserer langen Geschichte hatten wir viel Zeit, Pflege und Medizin weiterzuentwickeln – und ebenso die Arbeitswelt für unser Team. Wir sehen den Einsatz und würdigen die Leidenschaft unserer Mitarbeiter:innen. Deshalb bieten wir zahlreiche Vorteile: Gesundheitsangebote, attraktive Altersvorsorge, regelmäßige Weiterbildung und eine moderne Vereinbarkeit von Beruf und Freizeit. 90 Prozent unserer Patient:innen empfehlen uns weiter – und wir empfehlen: Kommen Sie zu uns als:

    Stellvertretende Pflegebereichsleitung (m/w/d) – Psychosomatik

    In unseren drei Tageskliniken und zwei vollstationären Bereichen werden Patientinnen und Patienten mit Depressionen, funktionellen Schmerzerkrankungen, Magersucht oder Bulimie Erkrankungen sowie vielen anderen psychosomatischen Erkrankungen behandelt.

     Ihre Aufgaben als stellv. Pflegebereichsleiter:in:

    • Die ziel- und zukunftsorientierte Führung und Weiterentwicklung Ihres Teams wissen wir bei Ihnen in guten Händen
    • Sie sorgen für die Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Versorgung unserer Patientinnen und Patienten – stets unter Anwendung aktueller pflegewissenschaftlicher Erkenntnisse und Methoden
    • Darüber hinaus haben Sie die Überprüfung und Optimierung der bereichsbezogenen Abläufe und Prozesse immer fest im Blick
    • Regelmäßige Abstimmung mit dem Behandlungsteam und enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Körpertherapeutinnen und Körpertherapeuten, Kunsttherapeutinnen und Kunsttherapeuten sowie Psychologinnen und Psychologen
    • Ergänzt wird Ihr Aufgabengebiet durch Anwendung unseres bewährten Bezugspflegekonzepts orientiert an H. Peplau

    Mit diesen Qualifikationen überzeugen Sie uns:

    • Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau / Pflegefachmann oder  als Gesundheits- und Krankenpfleger/in mit entsprechender Praxiserfahrung
    • Weiterbildung als leitende/r Pflegefachfrau / Pflegefachmann, Gruppen- und Stationsleiter/in oder Bereitschaft dazu diese zu absolvieren
    • Interesse und Engagement an Mitarbeiterentwicklung
    • Interesse an, sowie konkrete Ziele in der Personalführung im Rahmen eines kooperativen Führungsstils

    Das macht uns besonders:

    • Eine unbefristete Festanstellung und einen krisenfesten Arbeitsplatz
    • Attraktive Vergütung in Anlehnung an den TVÖD, regelmäßigen Gehaltsanpassungen
      inkl. Jahressonderzahlung, einer 38,5h/Woche und 30 Tagen Urlaub
    • Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge für langfristige Sicherheit
    • Vergünstigung in der hauseigenen Cafeteria und im Mitarbeiterrestaurant
    • Ein umfangreiches Angebot von innerbetrieblicher Fort- und Weiterbildung
    • Corporate Benefits: Wechselnde Angebote von exklusiven Rabatten, Dienstleistungen & Produkten
    • Das JobRad (Fahrrad-Leasing) – Ihr neuer Begleiter für Arbeitsweg & Freizeit


    Neugierig geworden? 
    Dann geht’s so mit uns weiter.

    Schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen über unseren Button „Jetzt Bewerben“. 
    Wir schauen sie uns an und laden Sie – wenn alles passt – zum persönlichen Gespräch ein. 
    Ist noch etwas unklar? Dann hilft Ihnen das Team der Pflegedirektion
    gerne unter der Telefonnummer 069 2196 7354 weiter.

    23 Interessenten haben sich bereits auf diesen Job beworben.

    Exzellent

    4.55/5 (73)

  • Pioniergeist gesucht: Pflegedienstleitung und Gründerpersönlichkeit (m/w/d) für den Aufbau eines ambulanten Pflegedienstes

    View job here

    Sie lieben die Pflege, aber ein klassisches Angestelltenverhältnis fühlt sich zu eng an? Sie wollten schon immer gern etwas Eigenes aufbauen, scheuen aber das Risiko einer kompletten Selbstständigkeit? Dann haben wir die perfekte Lösung: Wir, das Krankenhaus St. Joseph-Stift Dresden, wollen die Brücke zwischen stationärer Exzellenz und häuslicher Geborgenheit schlagen. Dafür suchen wir Sie ab Herbst 2026 als

    Pflegedienstleitung und Gründerpersönlichkeit (m/w/d) für den Aufbau eines ambulanten Pflegedienstes

    Das ist Ihre Mission

    • Sie sorgen dafür, dass unsere Patientinnen und Patienten nach der Entlassung in die Häuslichkeit nicht allein gelassen werden, sondern mit fachlicher Expertise und Menschlichkeit zurück in ihre Selbstständigkeit und Mobilität finden.
    • Dafür bauen Sie den neuen Pflegedienst auf: von der Konzeption, über die Tourenplanung und das Netzwerken mit möglichen Partnern hin zur Personalsuche – Sie prägen den Pflegedienst von der ersten Minute an mit. Ab Frühjahr 2027 geht es dann richtig los.
    • Ideen, wo ambulante Pflege an unser Haus anknüpfen kann oder wie Prozesse wirtschaftlich gestaltet werden können? Wir freuen uns, wenn Sie Ihre Fachlichkeit und Kreativität einbringen, um unsere ersten Visionen zu ergänzen.

    Das bringen Sie mit

    • Sie haben Ihre Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) um eine Weiterbildung zur Pflegedienstleitung ergänzt oder ein Pflegemanagementstudium absolviert und im besten Falle bereits Erfahrung in der ambulanten Pflege bzw. in der Selbstständigkeit.  
    • Und bei der Mission ist klar: Sie haben richtig Lust auf Gründung im Bereich der Pflege und darauf, Menschen für Ihr Projekt zu begeistern: Patienten, Partner und Ihr Team (und uns ;-)).
    • Sie können sich mit den christlichen Werten unseres Hauses identifizieren. Das heißt für uns: Für uns steht der Mensch im Mittelpunkt von allem, was wir tun – Patienten wie Kollegen.

    Das ist uns Ihr Können wert

    • Wir bieten Ihnen eine Vergütung und Urlaubsregelung gemäß AVR Caritas inklusive einer betrieblichen Altersvorsorge, Weihnachtsgeld und einem Leistungsentgelt. Ihre individuelle Berufserfahrung und spezielle Kenntnisse finden dabei Berücksichtigung.
    • Sie erhalten Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung und können zudem unser Bonusprogramm (Jobticket, Jobrad, Benzingutschein oder Fitnessstudio) in Anspruch nehmen.
    • Hier sind Sie nicht allein, sondern können auf erfahrene Ansprechpartner, unsere pflegerische Expertise und erprobte Strukturen zurückgreifen, um Ihr Projekt voranzutreiben.

    Sie wollen nicht allein, aber eigenständig gestalten?

    Dann lassen Sie uns Ihre Bewerbung zukommen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.  Bei Fragen erreichen Sie Frau Finke aus der Personalabteilung unter 0351 / 44 40 22 86 oder per Mail an bewerbung@josephstift-dresden.de

    KRANKENHAUS
    ST. JOSEPH-STIFT DRESDEN GMBH
    Personalabteilung ꞏ Wintergartenstraße 15 / 17 ꞏ 01307 Dresden
    Mehr Infos unter josephstift-dresden.de/jobs

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  • Praxisanleitung (m/w/d)

    Hilf uns dabei, Lebensqualität zu schenken.

    Praxisanleitung (m/w/d)

    Du möchtest bei dem größten Pflegeheimbetreiber Deutschlands arbeiten?
    Du suchst einen krisensicheren Arbeitgeber?
    Du gibst dein Wissen gerne weiter?

     Dann bist Du bei uns herzlich willkommen!

     Wir suchen Dich als Pflegefachkraft (m/w/d) als Praxisanleitung für unsere Residenz.

    Das erwartet Dich vor Ort:

    • Deine Karriere ist uns wichtig, daher bieten wir verschiedene interne Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb unserer Alloheim Academy an (z.B. Wohnbereichsleitung, Wundmanager)
    • Wir zahlen Dir zum Ende des Monats eine attraktive Vergütung zuzüglich Funktionszulage
    • Attraktive Sonderzahlungen in Form von Urlaubs- und Weihnachtsprämien einschließlich einer Erholungsbeihilfe
    • Mit unserem Corporate Benefits Programm erwarten Dich abwechslungsreiche Rabatte (Ferienparks, Freizeitparks. uvm.)
    • Nach der Probezeit kannst Du für Dich und Deine Familie bis zu 2 Job Rädern in Anspruch nehmen 
    • Intensives Onboarding, unsere Team vor Ort steht Dir jederzeit zur Verfügung 
    • Bei uns läufst du keinen Marathon, wir achten auf optimierte Arbeitsabläufe
    • Bei uns arbeiten alle Bereiche Hand in Hand, Deine Ideen sind jederzeit Willkommen 
    • Ein buntes  Team, das den familiären Umgang schätzt und regelmäßig Teamevents veranstaltet (Pizza, Grillen, etc.)
    • Betriebliche Altersvorsorge und Zusatzversicherung

    Deine Aufgaben in der Einrichtung:

    • Du übernimmst die Koordination der Zusammenarbeit mit relevanten Schnittstellen (Pflegeschulen etc.)
    • Du leitest unsere Auszubildenden an und bereitest diese erfolgreich auf die Abschlussprüfung vor
    • Du führst regelmäßige Feedbackgespräche zur Sicherstellung der Ausbildungsqualität
    • Du dokumentierst den Pflegeprozess rund um den Bewohner (Medikamentenvergabe, Pflegeprotokolle etc.)
    • Mit dem Team vor Ort trägst du einen bedeutenden Teil dazu bei die Pflegequalität sicherzustellen
    • Du hast für die Bewohnern und deren Angehörigen jederzeit ein offenes Ohr
    • Du präsentierst den Träger Alloheim auf Ausbildungsmessen und an den Berufsschulen

    Das bringst Du mit:

    • Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte Pflegefachkraft, Altenpfleger und/oder Gesundheits- und Krankenpfleger
    • Du hast die Weiterbildung zur Praxisanleitung oder besitzt die Bereitschaft diese zu absolvieren
    • Du bist bei uns mit und ohne Berufserfahrung willkommen 
    • Du bist ein Teamplayer und besitzt Empathie im Umgang mit den Bewohnern und Kollegen
    • Du arbeitest eigenständig, lösungsorientiert und lachst gerne – das tun wir auch!
    • Du besitzt die Bereitschaft in allen Schichten zu arbeiten, falls nicht finden wir eine Lösung

    *Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird nur die männliche Form verwendet. Die Angaben beziehen sich stets auf alle Geschlechter.

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  • Pflegefachkraft als Praxisanleitung (m/w/d) für unseren Ambulanten Pflege- und Betreuungsdienst in Teil-/ oder Vollzeit

    Wir wollen Menschen begeistern! Unter diesem Motto bietet die Arche Noris gGmbH in Bayern, Hessen und Rheinland Pfalz rüstigen wie pflegebedürftigen Seniorinnen und Senioren bedarfsgerechte und zeitgemäße Pflegeangebote. 

    Als Mitglied der Diakonie Bayern bieten wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern die Sozialleistungen eines großen, renommierten Arbeitgebers.

    In unserem ambulanten Pflege- und Betreuungsdienst suchen wir eine engagierte Pflegefachkraft als Praxisanleitung (m/w/d), die unser Team in Nürnberg verstärkt. In dieser bedeutenden Rolle tragen Sie zur Sicherstellung einer hohen Pflegequalität bei, indem Sie als Mentorin und Anleiterin für unser Pflegepersonal fungieren.

    Ihre Aufgaben:

    • Durchführung der fachpraktischen Anleitung und Begleitung neuer Kolleginnen und Kollegen sowie Praktikanten.
    • Sicherstellung und Überwachung der Ausbildungsqualität im praktischen Einsatz.
    • Entwicklung individueller Einarbeitungspläne in Abstimmung mit dem Team.
    • Enge Zusammenarbeit mit Pflegefachkräften und anderen Abteilungen zur Verbesserung der Pflegeprozesse.
    • Teilnahme an Teamsitzungen und Fortbildungen zur Weiterentwicklung der Pflegepraxis.

    Ihr Profil:

    Wir suchen nach einer Persönlichkeit, die sowohl fachlich als auch zwischenmenschlich kompetent ist. Folgende Qualifikationen und Eigenschaften wünschen wir uns:

    • Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation.
    • Gute Kommunikations- und Teamfähigkeiten.
    • Organisationsstärke und Zuverlässigkeit.
    • Mit/ohne Berufserfahrung.
    • Flexibilität in Teil-/ oder Vollzeitbeschäftigung.
    • Bereitschaft, in Nürnberg vor Ort tätig zu sein.
    • Führerschein Klasse B

    Wir bieten Ihnen:

    • Ein freundliches und offenes Betriebsklima
    • Einen sicheren Arbeitsplatz
    • Überdurchschnittliche Bezahlung nach AVR-Bayern Diakonie
    • Tariflich garantierte Lohnerhöhung
    • Urlaubsanspruch von 30 Tagen bei Vollzeit
    • Zusätzliche Sozialleistungen:

      • Jahressonderzahlung im November
      • Beihilfe zur Krankenversicherung
      • Betriebliche Altersvorsorge durch die Evangelische Zusatzversicherung (EZVK)
    • Tätigkeitsgebundene Zulagen
    • Dienstkleidung
    • Betriebliches Gesundheitsmanagement
    • Möglichkeit zum E-Bike-Leasing 
    • Eine intensive Einarbeitung und regelmäßige Fort- und Weiterbildungen (5 Fortbildungstage/Jahr – garantiert)
    • Flexible Arbeitszeiten in Teil-/ oder Vollzeit
    • Ein kollegiales und unterstützendes Arbeitsumfeld
    • Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung

    Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

    Sie haben Fragen an uns? 

    Pflegedienstleitung:               Dorina Behrens

    Mail: dorina.behrens@archenoris.de

    Tel.: 0911/5984126

    oder 

    stellv. Pflegedienstleitung:      Francesca Scigliuzzo

    Mail: francesca.scigliuzzo@archenoris.de

    Ihre Bewerbung wird selbstverständlich vertraulich behandelt.
    Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.

  • Springer Pflegedienstleitung (m/w/d)

    Hilf uns dabei, Lebensqualität zu schenken.

    Sie möchten bei dem größten Pflegeheimbetreiber Deutschlands arbeiten?
    Sie suchen einen krisensicheren Arbeitgeber?
    Sie suchen einen abwechslungsreichen Job?

     Dann sind Sie bei uns herzlich willkommen!

     Wir suchen Sie als Springer Pflegedienstleitung (m/w/d) für unsere Einrichtungen.

    Das können Sie von uns erwarten:

    • Top-Gehalt + 800€ Springerzulage
    • Attraktive Sonderzahlungen in Form von Urlaubs- und Weihnachtsprämien einschließlich einer Erholungsbeihilfe
    • Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung
    • Firmenhandy
    • 30 Tage Urlaub
    • Keine klassische Zeitarbeit mit ständig wechselnden Anforderungen und Einrichtungen – Du bist fester Bestandteil der Alloheim-Familie und konzentrierst deinen Einsatz auf einen regionalen Cluster an Einrichtungen
    • Einblicke in unterschiedliche Einrichtungen mit gleichen Prozessen und Systemen
    • Dienstrad-Leasing
    • Betriebliche Altersvorsorge

    Ihre Aufgaben in der Einrichtung

    • Als motivierte Führungskraft obliegen Ihnen die Verantwortung sowie die fachliche, organisatorische und personelle Steuerung des gesamten Pflegebereiches
    • Ihr Organisationstalent hilft Ihnen bei der Planung und Organisation der verschiedenen Wohnbereiche
    • Als Führungskraft erkennen Sie die individuellen Bedürfnisse und Potentiale Ihrer Mitarbeiter und fördern diese 
    • Mit Ihrer offenen und sympathischen Art gelingt es Ihnen Bewerber in Vorstellungsgesprächen zu begeistern
    • Sie stellen die nachhaltige Pflegequalität und die Dokumentation nach MDK-Vorgaben in enger Zusammenarbeit mit Bewohnern, Angehörigen, Ihrem Pflegeteam sowie übergreifenden Fachbereichen sicher
    • Sie haben für die Bewohner und deren Angehörigen jederzeit ein offenes Ohr

    Das bringen Sie mit:

    • Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte Pflegefachkraft, Altenpfleger und/oder Gesundheits- und Krankenpfleger
    • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege oder die Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI
    • Sie besitzen umfangreiche Kenntnisse im Bereich des Qualitätsmanagements
    • Als Pflegedienstleitung mit reichlich Berufserfahrung sind Sie willkommen 
    • Sie sind ein Teamplayer und besitzen Empathie im Umgang mit den Bewohnern und Kollegen
    • Sie sind kommunikativ und stellen sich lösungsorientiert den täglichen Herausforderungen
    • Sie arbeiten eigenständig, motivierend und lachen gerne – das tun wir auch
    • Sie sind reisebereit und fügen sich gut in neue Teams ein

    *Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird nur die männliche Form verwendet. Die Angaben beziehen sich stets auf alle Geschlechter.

  • Pflegedienstleitung (PDL) stationäre Pflege (m/w/d) Bad Breisig

    Pflegedienstleitung (PDL) stationäre Pflege (m/w/d) Bad Breisig

    Im Haus Kleine Perle Am Rhein übernehmen Sie die pflegerische Leitung einer überschaubaren, strukturierten Einrichtung mit 86 Plätzen in der vollstationären Lang- und Kurzzeitpflege.

    Wenn Sie eine PDL-Position suchen, in der Sie führen, Strukturen weiterentwickeln und eng mit der Einrichtungsleitung zusammenarbeiten, sind Sie hier richtig.

    Was Sie hier realistisch erwartet:

    Sie arbeiten mit:

    • mehreren Wohnbereichsleitungen
    • einer präsenten Einrichtungsleitung
    • Unterstützung durch das zentrale Qualitätsmanagement der WH Care Gruppe
    • digitaler Pflegedokumentation
    • gewachsenen Teams mit langjährigen Mitarbeitenden

    Natürlich gibt es – wie überall in der stationären Pflege – personelle Engpässe und herausfordernde Situationen. Der Unterschied: Sie stehen damit nicht allein da.

    Diese Position bringt Verantwortung, Entscheidungsbedarf und manchmal auch Druck mit sich.
    Sie ist nichts für jemanden, der eine ruhige Verwaltungsstelle sucht.

    Ihre Aufgaben:

    • Dienstplanung, Personalführung, Teamentwicklung
    • Sicherstellung und Weiterentwicklung der Pflegequalität
    • Zusammenarbeit mit Angehörigen, Pflegekassen und MD
    • Vorbereitung und Begleitung von Prüfungen
    • Enge Abstimmung mit der Einrichtungsleitung

    Wenn Sie diese Aufgaben bereits kennen, werden Sie sich hier schnell zurechtfinden.

    Die Stelle ist passt zu Ihnen, wenn Sie…

    • erfahrene PDL sind und wissen, wie anspruchsvoll diese Rolle ist
    • führen möchten, statt dauerhaft Personallücken zu kompensieren
    • Wert auf Struktur, klare Zuständigkeiten und Zusammenarbeit legen
    • ein überschaubares Haus (86 Plätze) einem anonymen Großbetrieb vorziehen

    Das bieten wir Ihnen:

    • Strukturierte Einrichtung mit klaren Zuständigkeiten
    • Zusammenarbeit auf Augenhöhe mit der Einrichtungsleitung
    • Unterstützung durch zentrales QM
    • WH Care PlusCard (Zusatzversicherung, Gesundheitsbudget)
    • Corporate Benefits, VL
    • Sicherer Träger mit 17 Standorten und klaren Prozessen

    Zur Vergütung informieren wir Sie offen im persönlichen Gespräch.

    Was als Nächstes?

    Bewerben! Über den „Online Bewerben“-Button oder per WhatsApp-Nachricht an 0174 8330647.

    Unsere neugierigen Recruiter, Ann-Sophie und Jascha, freuen sich auf Ihre Kontaktaufnahme. Wir sind gespannt auf Sie! 

    Über uns:

    Als WH Care Gruppe sind wir mit unseren fast 1500 Mitarbeitenden an über 17 Standorten ein zuverlässiger Partner für all jene, die professionelle, innovative und bedürfnisorientierte Betreuung und Pflege schätzen. Mit unserer positiven Perspektive auf das Älterwerden und unserem Streben nach maximaler Lebensqualität und Lebensfreude für unsere Bewohner:innen, suchen wir nach Mitarbeitenden, die mit Leidenschaft und Tatendrang an unserer Seite stehen.

    *Wir sind bunt, leben Vielfalt und Inklusion. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: Unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.

    Benefits für dich

    Hauseigene Küche / 
Vergünstigte Mahlzeiten

    Attraktive
    Vergütung

    Sicherer
    Arbeitgeber

    Moderne 

    Arbeitsausstattung

    Unschlagbare
    Teampower

    Gesundheitsprogramm
    WH Care PlusCard

    Hast du Fragen?

    Jascha Matejek

    Teamleiter Recruiting

    Tel+49 174 8330647

    E-Mail

    Ann-Sophie Lange

    Recruiterin

    Tel+49 151 27146020

    E-Mail

  • Praxisanleitung (m/w/d)

    Hilf uns dabei, Lebensqualität zu schenken.

    Praxisanleitung (m/w/d)

    Du möchtest bei dem größten Pflegeheimbetreiber Deutschlands arbeiten?
    Du suchst einen krisensicheren Arbeitgeber?
    Du gibst dein Wissen gerne weiter?

     Dann bist Du bei uns herzlich willkommen!

     Wir suchen Dich als Pflegefachkraft (m/w/d) als Praxisanleitung für unsere Residenz.

    Das erwartet Dich vor Ort:

    • Deine Karriere ist uns wichtig, daher bieten wir verschiedene interne Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb unserer Alloheim Academy an (z.B. Wohnbereichsleitung, Wundmanager)
    • Wir zahlen Dir zum Ende des Monats eine attraktive Vergütung zuzüglich Funktionszulage
    • Attraktive Sonderzahlungen in Form von Urlaubs- und Weihnachtsprämien einschließlich einer Erholungsbeihilfe
    • Mit unserem Corporate Benefits Programm erwarten Dich abwechslungsreiche Rabatte (Ferienparks, Freizeitparks. uvm.)
    • Nach der Probezeit kannst Du für Dich und Deine Familie bis zu 2 Job Rädern in Anspruch nehmen 
    • Intensives Onboarding, unsere Team vor Ort steht Dir jederzeit zur Verfügung 
    • Bei uns läufst du keinen Marathon, wir achten auf optimierte Arbeitsabläufe
    • Bei uns arbeiten alle Bereiche Hand in Hand, Deine Ideen sind jederzeit Willkommen 
    • Ein buntes  Team, das den familiären Umgang schätzt und regelmäßig Teamevents veranstaltet (Pizza, Grillen, etc.)
    • Betriebliche Altersvorsorge und Zusatzversicherung

    Deine Aufgaben in der Einrichtung:

    • Du übernimmst die Koordination der Zusammenarbeit mit relevanten Schnittstellen (Pflegeschulen etc.)
    • Du leitest unsere Auszubildenden an und bereitest diese erfolgreich auf die Abschlussprüfung vor
    • Du führst regelmäßige Feedbackgespräche zur Sicherstellung der Ausbildungsqualität
    • Du dokumentierst den Pflegeprozess rund um den Bewohner (Medikamentenvergabe, Pflegeprotokolle etc.)
    • Mit dem Team vor Ort trägst du einen bedeutenden Teil dazu bei die Pflegequalität sicherzustellen
    • Du hast für die Bewohnern und deren Angehörigen jederzeit ein offenes Ohr
    • Du präsentierst den Träger Alloheim auf Ausbildungsmessen und an den Berufsschulen

    Das bringst Du mit:

    • Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte Pflegefachkraft, Altenpfleger und/oder Gesundheits- und Krankenpfleger
    • Du hast die Weiterbildung zur Praxisanleitung oder besitzt die Bereitschaft diese zu absolvieren
    • Du bist bei uns mit und ohne Berufserfahrung willkommen 
    • Du bist ein Teamplayer und besitzt Empathie im Umgang mit den Bewohnern und Kollegen
    • Du arbeitest eigenständig, lösungsorientiert und lachst gerne – das tun wir auch!
    • Du besitzt die Bereitschaft in allen Schichten zu arbeiten, falls nicht finden wir eine Lösung

    *Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird nur die männliche Form verwendet. Die Angaben beziehen sich stets auf alle Geschlechter.

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