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Kinderpfleger / pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d) Kita Weil in Teilzeit ( 20-25 Std./Woche)

Eckdaten

Arbeitgeber
BRK Kreisverband Landsberg am Lech
Standort
Weil
Stellenart
Sonstige
Anstellungsart
Teilzeit
Benefits
GesundheitsangeboteJobrad und FahrtkostenzuschussMitarbeiterrabatteTarifvertrag

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BRK Kreisverband Landsberg am Lech

Teilzeit

Weil

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Stellenausschreibung
Arbeitgeberprofil

BRK Kreisverband Landsberg am Lech, Kindertagesstätten

Kinderpfleger / pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d) Kita Weil in Teilzeit ( 20-25 Std./Woche)

Zur Stelle

Kinderpfleger / pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d) Kita Weil in Teilzeit ( 20-25 Std./Woche)

BRK Kreisverband Landsberg am Lech, Meringerstraße 13a, 86947 Weil

Abteilung: Kindertagesstätten

Teilzeit

Eintrittstermin: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Werden Sie ein Teil des Bayerischen Roten Kreuzes!

Das Bayerische Rote Kreuz – Körperschaft des öffentlichen Rechts – ist einer der größten Wohlfahrtsverbände und die führende Hilfsorganisation in Bayern mit ca. 24.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und ca. 180.000 ehrenamtlichen Helferinnen und Helfer. Im BRK-Kreisverband Landsberg am Lech setzen sich über 400 hauptamtliche sowie rund 1.200 ehrenamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für ihre Mitmenschen im Landkreis Landsberg ein.

Für unsere Kita „Spatzennest“ in Weil suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Kinderpfleger /päd. Ergänzungskraft (m/w/d) , in Teilzeit 20-25 Std. /Woche).

Warum diese Rolle für Sie spannend ist?

  • Planung und Durchführung der Erziehungs- und Bildungsarbeit
  • Aktive Teamarbeit
  • Partnerschaftliche Elternarbeit

Was wir von Ihnen erwarten:

  • Eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Kinderpflege
  • Engagement und Motivation
  • Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Fähigkeit zur Selbstreflexion
  • Teamfähigkeit und soziale Kompetenz
  • Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung
  • Identifikation mit den Grundsätzen des Roten Kreuzes

Was wir Ihnen bieten:

  • Leistungsgerechte Vergütung und soziale Leistungen nach dem BRK-Tarifvertrag
  • Jahressonderzahlungen und weitere Benefits wie betriebliches Gesundheitsmanagement
  • JobRad, Mitarbeiterrabatte
  • Arbeitgeberfinanzierte Zusatzaltersversorgung
  • Jährlicher Fachtag und regelmäßige Teambesprechungen
  • Freiraum zur Gestaltung des pädagogischen Alltags und Mitarbeit in einem engagierten Team
  • Fortbildung, Supervision und Teamberatung
  • Die Sicherheit und das Potential eines sozialen, regionalen und leistungsstarken Arbeitgebers

Ansprechpartner*in

Martina Mettler

Personalabteilung

08191/9188-58

Dienstsitz

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